Développeur Full Stack Java - React - Transport - le Plessis Robinson H/F

Talents Handicap; Nanterre; On-site; EUR 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

CS GROUP recrute un développeur Back-end Java pour son département Systèmes d'Information Transport. Vous concevrez et coderez des services Java/Spring Boot, REST et intégrerai des API dans des architectures distribuées en environnement Agile/Scrum.

Vous travaillerez sur des projets critiques, assurerez les tests, le déploiement et la performance, tout en favorisant l'excellence technique et l'innovation au sein d'une équipe dynamique.

Qualifications

• Bac +5 (Master / Ingénieur) en informatique.
• 5-7 ans d'expérience en développement logiciel Back-end Java.
• Maîtrise de Java 17, Spring Boot 3 et React.
• Connaissance des API REST, Hibernate et Spring Data.
• Expérience Kubernetes et pratiques DevOps/CI/CD.

Responsibilities

• Comprendre l'architecture technique et les interfaces liées à l'information voyageur.
• Participer aux rituels Scrum, planification et priorisation du Backlog.
• Concevoir, développer les User Stories et réaliser les tests (unitaires, d'intégration).
• Garantir la qualité du code via revues et refactoring; appliquer les design patterns.
• Participer au déploiement, RUN et maintien en condition opérationnelle.

Skills

Back-end Java

Education

Master / Ingénieur en informatique

Tools

Java 17

Spring Boot 3

React

Hibernate

API REST

Kubernetes

Job description

Les missions du poste

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise CS GROUP recherche actuellement des profils :

Chez CS GROUP, notre mission est de concevoir, intégrer et opérer des systèmes d'information et de communication répondant aux enjeux opérationnels critiques de nos clients. L'expertise reconnue du groupe lui permet d'intervenir là où les enjeux sont les plus critiques : aéronautique, défense, énergie, spatial. Et, aussi, là où les réponses sont à inventer ou à réinventer : lutte anti-drones, cybersécurité

Notre esprit Tech et pragmatique, ainsi que notre agilité d'ETI nous permet d'allier proximité, engagement, agilité et innovation, pour diffuser notre culture à tous les niveaux : dans la relation client, dans le mode de management interne, dans notre engagement social et environnemental...

Nous accordons une importance particulière au développement professionnel de nos collaborateurs. Chez CS GROUP, chaque employé bénéficie d'un accompagnement personnalisé pour construire sa carrière, avec des opportunités d'évolution. Nous favorisons la mobilité, la formation continue et encourageons l'innovation à tous les niveaux de l'organisation. Notre culture d'entreprise est fondée sur l'engagement, la proximité et l'excellence technique, offrant à chacun la possibilité de s'épanouir dans un environnement stimulant et bienveillant.

Nous sommes engagés à vos côtés, au service de votre épanouissement professionnel !

Pour plus d'information, retrouvez-nous sur LinkedIin, Facebook & Instagram ou visitez https://www.csgroup.eu/fr/

Description de l'entreprise

CS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l'intégration et l'exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2600 collaborateurs passionnés, nous intervenons au coeur des enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance, dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l'énergie, l'industrie, le transport, l'aéronautique et la cybersécurité.

Notre différence ? Une expertise unique en systèmes temps réel, des solutions souveraines et durables, et une culture d'innovation forte, portée par 15 % de notre chiffre d'affaires investi en R&D. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs programmes les plus complexes, du contrôle aérien à la lutte anti-drones, en passant par les systèmes nucléaires et les centres de contrôle satellites.

En rejoignant CS, vous intégrez une entreprise humaine et innovante.

• Nous livrons bien plus que des systèmes, nous bâtissons la confiance.
• Nous allons au-delà des besoins exprimés, nous préparons les défis de demain.
• Plus que de simples experts, nous façonnons l'innovation.

Engagés à vos côtés, au service de vos enjeux critiques.

Accélérer la transformation industrielle, en toute sécurité.

Notre Business Unit INDUSTRIE

Notre Business Unit INDUSTRIE accompagne les leaders des secteurs de l'aéronautique, de l'énergie et du transport dans la conception, la sécurisation et l'optimisation de leurs systèmes critiques.

Avec plus de 700 collaborateurs en France et en Amérique du Nord, elle mobilise une expertise reconnue permettant la réalisation de projets innovants dans les domaines des systèmes embarqués, de la simulation numérique, de la cybersécurité, de la data intelligence et de la digitalisation des processus industriels.

Rejoindre cette Business Unit, c'est transformer l'industrie avec des solutions à fort impact.

Description du poste

Notre département Systèmes d'Information Transport conçoit, intègre et maintien des systèmes d'information critiques destinés aux opérateurs de transport : Information Voyageurs en temps réel, outils d'aide à l'exploitation, de supervision des infrastructures et solutions billettiques.

Nos clients ont engagé la refonte de leur système d'information voyageurs autour des projets ACIV chargés de l'acquisition et de l'homogénéisation des données de transport, et DMI, chargé de leur diffusion.

Ils ont vocation à devenir le concentrateur unique des informations voyageurs alimentant les médias internes et externes d'exploitant ferroviaire tel que la RATP ou la SNCF, notamment les afficheurs en station, les applications mobiles, et les systèmes d'Île-de-France Mobilités.

Ces applications répondent à de fortes exigences de performance, de disponibilité, de fiabilité et de traitement en temps réel. La prestation couvre l'ensemble du cycle de vie du produit, depuis l'étude et la conception jusqu'à la livraison, la mise en service et le maintien en condition opérationnelle.

Le développeur intégrera donc une squad Agile/Scrum, avec des sprints de 3 semaines. Il interviendra sur la conception, le développement des User Stories, les tests, l'optimisation/refactoring, les performances, la haute disponibilité, les déploiements et le maintien en condition opérationnelle.

Vos missions

• Comprendre l'architecture technico-fonctionnelle des composants et interfaces existantes liées à l'information voyageur ;
• Participer activement aux rituels Scrum, aux Daily Meetings, au Planning Poker, à la priorisation du Backlog, au chiffrage des User Stories et à la construction de la roadmap produit ;
• Prendre en charge les études, la conception technique et le développement des User Stories, en intégrant les exigences d'architecture distribuée, de sécurité, de performance, de temps réel et de haute disponibilité ;
• Développer et faire évoluer les fonctionnalités Java/Spring Boot ainsi que les API REST, puis réaliser les tests unitaires, fonctionnels, d'intégration, de robustesse, de fiabilité et de performance ;
• Garantir la qualité du code par les revues, le refactoring, l'optimisation, l'application des design patterns et le respect des chaînes DevOps et CI/CD ;
• Présenter les fonctionnalités lors des réunions d'itération, produire et maintenir la documentation technique, partager les concepts et accompagner la montée en compétence de l'équipe ;
• Participer aux déploiements, aux mises en service, au suivi du RUN, aux retours d'expérience et au maintien en condition opérationnelle, tout en intégrant l'IA générative fournie par la RATP avec revue humaine systématique des productions.

Qualifications

Bac +5 (Master / Ingénieur) en informatique, vous justifiez d'une expérience de 5-7 ans en développement logiciel Back-end Java.

Environnement Technique

• Expertise en développement Java 17 et Spring Boot 3 et React dans des architectures distribuées, avec maîtrise des API REST, d'Hibernate et de Spring Data ;
• Expérience du développement et du déploiement d'applications sur Kubernetes, associée à une maîtrise des tests automatisés et des pratiques DevOps/CI/CD.
• Connaissance de la norme SIRI

Informations supplémentaires

Rejoignez une entreprise où l'humain, l'innovation et l'impact se rencontrent.

Chez CS, nous offrons

• Une expérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l'autonomie et le bien-être au quotidien.
• Un parcours d'intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.
• Un engagement sociétal fort : plus de 3000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain.
• ...et bien d'autres avantages à découvrir en nous rejoignant !

Notre singularité

L'alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et tourné vers l'avenir. Ouverts à tous les talents, nous croyons que la diversité est une richesse.

LA SUITE DES EVENEMENTS

Si votre profil correspond, vous serez invité.e à un entretien technique avec l'un de nos Responsables opérationnels, pour échanger sur vos compétences et votre vision du métier.

Vous rencontrerez ensuite notre Chargée de recrutement, pour un moment d'échange autour de votre parcours, vos aspirations et notre culture d'entreprise.

Enfin, parce que nous valorisons la transparence et le respect, nous nous engageons à vous faire un retour personnalisé par téléphone, quelle que soit l'issue du processus.

Employeur inclusif et engagé, notre société oeuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Employeur inclusif et engagé, notre société oeuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Bienvenue chez Talents Handicap

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise CS GROUP recherche actuellement des profils : Chez CS GROUP, notre mission est de concevoir, intégrer et opérer des systèmes d'information et de communication répondant aux enjeux opérationnels critiques de nos clients. L'expertise reconnue du groupe lui permet d'intervenir là où les enjeux sont les plus critiques : aéronautique, défense, énergie, spatial. Et, aussi, là où les réponses sont à inventer ou à réinventer : lutte anti-drones, cybersécurité Notre esprit Tech et pragmatique, ainsi que notre agilité d'ETI nous permet d'allier proximité, engagement, agilité et innovation, pour diffuser notre culture à tous les niveaux : dans la relation client, dans le mode de management interne, dans notre engagement social et environnemental... Nous accordons une importance particulière au développement professionnel de nos collaborateurs. Chez CS GROUP, chaque employé bénéficie d'un accompagnement personnalisé pour construire sa carrière, avec des opportunités d'évolution. Nous favorisons la mobilité, la formation continue et encourageons l'innovation à tous les niveaux de l'organisation. Notre culture d'entreprise est fondée sur l'engagement, la proximité et l'excellence technique, offrant à chacun la possibilité de s'épanouir dans un environnement stimulant et bienveillant. Nous sommes engagés à vos côtés, au service de votre épanouissement professionnel ! Pour plus d'information, retrouvez-nous sur LinkedIin, Facebook & Instagram ou visitez https://www.csgroup.eu/fr/