Développeur(euse) Expert – Java Fullstack - Services Publics - Ile de France

Sopra Steria; Courbevoie; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail 2 jours/semaine

Mutuelle

Titres restaurants

Cooptation

Mentor personnel

Résumé du poste

Sopra Steria recrute un Développeur Expert Java Fullstack pour les Services Publics en Île-de-France. Vous travaillerez au sein d’une squad de 5 à 15 personnes sur des sujets majeurs et techniques pour la transformation digitale des clients publics.

Vous participerez à l’évolution des architectures, au maintien des standards de qualité et à la modernisation cloud, avec un mode de travail hybride et des opportunités de développement variées au sein d’un grand groupe international.

Qualifications

• 3 ans d’expérience minimum en développement Java/front-end back-end dans des contextes variés.
• Maîtrise des stacks Springboot et Angular.
• Conception, expérimentation et mise en œuvre de l’architecture applicative et CI/CD.
• Industrialisation et sécurité des SI et sens de l’amélioration continue.

Responsabilités

• Initier les bases de code et les structures de projets, établir les bonnes pratiques.
• Réaliser des conceptions, des chiffrages et des développements critiques.
• Assurer le support et les revues de code (PR/MR) au sein de l’équipe.
• Garantir la chaîne d’intégration continue sur Java et Angular.
• Participer à la capitalisation technique et partager les sujets au sein des équipes.

Connaissances

Java

Craftsmanship

Clean architecture

TDD

Formation

Diplôme d'Ingénieur

Outils

Springboot

Angular

Description du poste

Développeur(euse) Expert – Java Fullstack - Services Publics - Ile de France

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.
Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.
The world is how we shape it

Au sein de nos squads projets, vous intervenez sur des sujets majeurs et à forte technicité pour des clients de tous secteurs énergétiques.
Leur objectif : imaginer, construire et déployer des solutions numériques innovantes au service de la transformation SI pour les clients du service public.

Afin de parfaire votre expertise technique, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.

Les axes principaux sont les suivants :

• Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;
• Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;
• Développement humain : permettre à chaque développeur.euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau, mettre en lumière les compétences des expert.e.s !

Votre rôle et mission

Au sein d'une équipe projet de 5 à 15 personnes, vous avez pour missions :

• L’initialisation des bases de code, les structures des projets, en établissant les bonnes pratiques de développement.
• Vous prenez en charge des conceptions, des chiffrages & des développements critiques ou complexes;
• Vous êtes le support des développeurs de l’équipe et réalisez les revues de code (PR/MR)
• Vous êtes le garant de la chaîne d’intégration continue sur Java Angular
• Vous contribuez à la capitalisation technique et présentez des sujets techniques au sein des équipes
• Vous participez aux avant-venteslorsque votre domaine d’expertise est concerné.

Votre environnement technique :

• Java impératif
• Craftsmanship, Clean architecture, TDD

Votre profil

Vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience en tant que développeur, vous possédez de solides compétences techniques dans une ou plusieurs stacks techniques back et front comme Springboot, Java, Angular, acquises dans des contextes différents.

Vous avez déjà effectué des missions de conception, expérimentation et mise en œuvre de la structure de l’application avec support aux équipes de développement.

Vous avez participé à la mise en œuvre de l’industrialisation, de la CI/CD, recouvrant les aspects de qualimétrie et de sécurité.

Pour finir, vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou d'une formation Universitaire ou équivalent.
Vous aimez relever des challenges et participer à la modernisation technologique ainsi qu’à la transformation cloud des systèmes d’information IT ?

Alors intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international.

Ce que nous vous propose

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
• Un accompagnement individualisé avec un mentor.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis la Coorp Academy
• La possibilité de s’engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire "vendredi".
• L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore...).

Témoignages

Témoignage de Thomas, Directeur technique chez Sopra Steria :

"J’ai rejoint Sopra Steria en qualité de Développeur en 2019. J’ai rapidement évolué sur un rôle de Lead developer puis Directeur technique. Aujourd’hui, j’accompagne au quotidien une communauté d’environ 50 Développeurs".

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.