Développeur C#.Net senior (H/F)

Extia

Rouen

Hybrid

Confidentiel

Full time

14 days+

A complete application in a minute

Tailored resume and cover letter, ready to send.

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Benefits offered by this job

Télétravail possible
Tickets restaurant
Mutuelle haut de gamme
CSE avantageux
Primes annuelles
Événements et formations internes
Plateforme d'e-learning
Mentorat et Communautés métier
Mobilité interne

Job summary

Extia Rouen recrute un développeur C# .Net confirmé pour renforcer une équipe passionnée. Vous participerez à l’analyse technique, au design et à l’architecture des logiciels et prendrez part au développement et à la maintenance des solutions.

Vous maîtrisez ASP.NET, WPF, Entity Framework et API Design, avec des notions front HTML/CSS/JS et Git/TFS. Une expérience Agile est appréciée; télétravail possible et avantages divers sont proposés.

Qualifications

  • Issu d’une formation supérieure en informatique et justifiant d’au moins 3 ans en développement C# .Net.
  • Maîtrise l’environnement .NET (ASP.NET, WPF, Entity Framework, API Design).
  • Connaissances front-end (HTML, CSS, JS) et Git/TFS; Agile apprécié.

Responsibilities

  • Participer à l’analyse technique du projet et participer activement aux phases de design et d'architecture logicielle.
  • Proposer des solutions techniques et estimer le temps nécessaire pour les tâches de développement.
  • Traduire les caractéristiques techniques en logiciel .NET et assurer le développement et la maintenance.
  • Veiller à la qualité du code, réaliser des tests unitaires et collaborer avec l’équipe.
  • Offrir une expérience utilisateur optimale et documenter les développements.
  • Intégrer des composants développés en interne ou par des partenaires et partager son expertise.

Skills

C# .NET
ASP.NET
WPF
Entity Framework
API Design
Frontend HTML/CSS/JS
Git
Angular/React

Education

Formation informatique supérieure

Tools

Git
TFS

Job description

DESCRIPTION DU POSTE

Entouré d’une équipe de passionnés, comme vous, vous aurez la charge de :

  • Participer à la phase d’analyse technique du projet et participer activement aux phases de design et d'architecture logicielle des systèmes à développer,
  • Proposer des solutions techniques dans le cadre de projets à fortes contraintes, de sécurité et de performances et estimer le temps de travail nécessaire pour la réalisation des tâches de développement,
  • Traduire des caractéristiques techniques et fonctionnelles en un logiciel .NET,
  • Participer au développement de nouvelles applications et fonctionnalités, et à la maintenance des solutions,
  • Suivre la qualité de code (outillage / coaching) et participer aux tests unitaires,
  • Offrir une expérience optimale aux utilisateurs de vos applications,
  • Intégrer des composants développés par vous, un autre membre de l'équipe ou des fournisseurs externes,
  • Rédiger la documentation technique de vos développements,
  • Apporter votre expertise aux autres développeurs de l’équipe,
  • Exercer une veille technologique permanente au profit de l'équipe et des systèmes à développer.
PROFIL RECHERCHE

Issu d’une formation supérieure en informatique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en développement C# .Net, réalisée en alternance ou en contrat temps plein.

  • Vous maitrisez l’environnement .NET (ASP.NET, WPF, Entity Framework, API Design, etc.) et votre curiosité vous a déjà menée à travailler avec des technologies comme Webforms par exemple. Ces connaissances, ainsi qu’une première utilisation de Git ou TFS, pourront être un réel atout.
  • Vous avez une bonne connaissance des technologies front : HTML, CSS et JS (JQuery). Un bagage sur des technologies telles qu’Angular ou React est un vrai plus.
  • Une première expérience en architecture et conception de bases de données sera appréciée.
  • Idéalement vous avez déjà travaillé en méthodologie Agile.
Processus de recrutement

Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique

Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution

Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence

Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir plus sur leur quotidien chez nous !

Les petits plus
  • Teletravail possible
  • 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme
  • Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année !
  • Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication
  • 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good
  • Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences
  • Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets
  • Une communauté de e-sport : Extia Gaming !
  • Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays !
Qualités recherchées
  • Méthodique, les plans d’action sont dans votre ADN
  • Minutieux, la précision est dans vos gènes
  • Attentif aux détails, vous avez un oeil de Lynx pour repérer les incohérences
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