Développeur C# / .Net H/F

Open

France

Hybride

EUR 65 000 - 90 000

Plein temps

Il y a 7 jours
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Résumé du poste

OPEN recherche un Développeur C# / .Net H/F pour renforcer ses équipes parisiennes. Vous intégrez une équipe travaillant sur du Front-Office, Middle-office et Back-office et contribuez à des outils d’aide à la décision et à l’interface utilisateur avec les équipes Dev.

Le poste exige une forte maîtrise des technologies .NET, C#, Angular et un esprit orienté qualité (Clean Code, TDD, Scrum). Vous évoluerez dans un cadre hybride (télétravail et présent en client ou en centre de services).

Qualifications

  • Au moins 6 ans d'expérience en développement .NET.
  • Maîtrise de .NET, .NET Core, Angular et C#.
  • Bonne pratique Agile et travail en équipe.
  • Anglais utilisé dans un contexte technique.

Responsabilités

  • Assurer l'interface entre les utilisateurs et les équipes de développement.
  • Participer à des projets front-office, middle-office et back-office.
  • Contribuer à l'amélioration technique et aux tests.
  • Effectuer des revues de code et livrer les évolutions en environnement de test.
  • Respecter les standards (Clean Code, TDD, Agile/Scrum).

Connaissances

.NET
Net Core
Angular
C#
GIT
GitHub
Jenkins
JIRA
Oracle
SQL Server
Anglais
Agile

Outils

Git
GitHub
Jenkins
JIRA
Oracle
SQL Server

Description du poste

## Développeur C# / .Net H/FPostuler: Télétravail hybride: Levallois-Perret: Offre publiée il y a 2 jours: R15764L’équipe parisienne Application Services compte actuellement près de 1500 collaborateurs. Nous accompagnons nos clients, de bout en bout, sur leurs projets applicatifs notamment sur les stacks technologiques DevOps, Data, Cloud et Modern Workplace.1. **Contexte de la mission**Sur les marchés Parisiens nous sommes incontournables sur le secteur Banque, Finance et Assurance. Le Secteur Bancaire représente plus de 30% des activités des clients d’Open.Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail.** Nous renforçons nos équipes !**Dans le cadre de l’acquisition de nouveaux marchés et de nouveaux projets d’envergures, nous recherchons des **Concepteurs Développeurs .Net / C#** pour renforcer nos équipes de développeurs et d'experts techniques.2. **Ce qui vous attend****Intégré(e) au sein d’une équipe travaillant pour le Front-Office, Middle-office, Back-office, vous interviendrez plus particulièrement sur des missions de :*** Assurer l'interface entre les utilisateurs et les équipes de développement* Pricer les produits et être force de proposition sur de nouvelles techniques de trading* Développer des outils d’aide à la décision pour le Front Office (traders, sales et structureurs).* L'application des standards (Clean code, Craftmanshift, TDD, BDD...)* Participation aux points de suivi de projet selon la méthodologie Agile Scrum* Spécifications, tests,* Code review des développements de l'entité.* Validation des évolutions techniques.* Livraison des évolutions techniques sur les environnements de test.* Suivi de production3. **Vous êtes fait pour ce poste si :*** Vous avez minimum 6 ans minimum sur du développement .netLes expertises attendues pour réaliser cette prestation sont listées ci-après :.Net.Net CoreAngularCsharpGITGit HubJenkinsJIRAOracleSQL Server Database* La pratique de l’Anglais et le travail dans un environnement Agile* Votre capacité relationnelle et votre dynamisme font partie de vos nombreuses qualités.**-> Au delà de la mission, vous aurez :*** Un management de proximité : un manager à l’écoute et un Chargé Ressources Humaines dédié qui vous accompagnent tout au long de votre carrière chez OPEN.* Des valeurs d’entreprise fortes, une équipe bienveillante et une bonne ambiance.* L’évolution de votre employabilité et de votre carrière : des formations possibles en externe mais également en interne* Rejoindre notre communauté d'Experts et participer à des projets internes (participation au recrutement, formation des nouveaux arrivants, webinars...).*Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, un entretien combiné avec le RH et le Ressource Manager (votre futur Manager) pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et de notre offre et un dernier échange avec un de nos experts pour parler technique.***Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre :** Open : photos, vidéos, recrutement (welcometothejungle.com)**Mettons vos ambitions et nos enjeux en commun et venez nous rencontrer !****Code Rec : SHA22809****Qu’attendez-vous pour être Open ?**
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