Dév IA/LLM

CAPFI Groupe; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CAPFI Academy IA

Travail flexible

Résumé du poste

CAPFI Groupe invite les talents à rejoindre une ESN innovante axée IA et sécurité, à Paris. Vous travaillerez sur l’orchestration d’agents IA, l’intégration IA dans CI/CD, et l’industrialisation de l’IA pour des projets critiques dans la défense, la banque et l’énergie.

Vous contribuerez à la traçabilité, la réduction des coûts, et l’évolution continue du Hub IA, avec des runbooks et des monitoring complets. Rejoignez une culture engagée et des formations CAPFI Academy IA.

Qualifications

• Expérience en LLMOps ou IA industrielle confirmée.
• Maîtrise des pratiques CI/CD et du versionnage des prompts.
• Bonne connaissance des architectures IA et sécurité.

Responsabilités

• Mettre en place et documenter un système d’LLMOps et de prompts.
• Contrôler les coûts et optimiser le routage et le caching des modèles.
• Déployer et monitorer des pipelines IA avec Quality Gates et tests automatisés.
• Élaborer des runbooks d’exploitation et assurer la traçabilité.

Connaissances

LLMOps

Gestion des prompts

Quality Gates IA

Monitoring

Optimisation des coûts

CI/CD

Angular

Symfony

API Platform

PostgreSQL

Docker

Outils

Angular

Symfony

API Platform

PostgreSQL

Docker

Description du poste

Découvrez un environnement de travail stimulant, où l'humain est au centre et où votre potentiel peut pleinement s'exprimer.

CAPFI est une ESN 2.0 basée à Paris (8ème) rassemblant moins de 200 passionnés intervenant pour 70 clients grands comptes (CAC 40, SBF 250) dans les secteurs suivants :

• Industrie, Médias, Cosmétique, Énergie
• Banque & Assurance
• Banque d'investissement & Asset Management

Nos expertises couvrent :

• L'infrastructure IT & la cybersécurité
• Les projets digitaux et data/IA
• La gestion de projet & maîtrise d'ouvrage

Incarner une ESN qui repose sur 2 piliers : le développement humain et l'expertise où l'innovation passe par la passion et la rigueur technique. Nous sommes reconnus pour notre capacité à répondre à des projets critiques, complexes et à forte valeur ajoutée.

Un de nos clients dont l'activité principale réside dans la défense d'intérêts, met en œuvre un Système d’Information unifié, incluant un socle CRM/ERP, un CMS léger et un Hub IA. L'ambition est de bâtir une plateforme souveraine, sécurisée et industrialisée, pour soutenir durablement l'exploitation, les corrections et l'évolution continue du produit. Le rôle se concentre sur l’ opérabilité du Hub IA, la maîtrise des coûts et la qualité mesurable, à travers la gestion des prompts, le déploiement, le monitoring et l'exploitation en continu.

• Dispositif de gestion des prompts : Mettre en place et documenter un système industrialisé pour la gestion des prompts (versioning, rollback, templates).
• Maîtrise des coûts : Établir des mécanismes de contrôle des coûts (caching, routing, quotas) pilotés par des indicateurs clairs.
• Monitoring et exploitation : Déployer un monitoring complet (qualité, latence, erreurs, coûts, dérive) et fournir les runbooks opérationnels associés.
• Quality Gates IA : Définir et mettre en œuvre des quality gates spécifiques à l'IA, incluant des golden sets, des tests automatiques, des seuils d’acceptation et un suivi dans le temps.

Compétences techniques et Expérience :

• Compétences LLMOps :
  • Évaluation continue, monitoring et gestion des déploiements.
  • Capacité à intégrer l’IA dans un CI/CD.
  • Mise en place de Quality Gates IA (golden sets, tests automatiques, seuils d’acceptation).
  • Gestion des prompts : versioning, templates, rollback et A/B testing.
  • Optimisation des coûts : caching, routing de modèles, quotas et mesures de consommation par profil.
  • Monitoring : latence, erreurs, coûts, dérive ; avec alerting et runbooks d’exploitation.
• Qualité mesurable et réduction des sorties non fiables.
• Application des règles de citation.
• • Compétences LLMOps :
    • Évaluation continue, monitoring et gestion des déploiements.
    • Capacité à intégrer l’IA dans un CI/CD.
    • Mise en place de Quality Gates IA (golden sets, tests automatiques, seuils d’acceptation).
    • Gestion des prompts : versioning, templates, rollback et A/B testing.
    • Optimisation des coûts : caching, routing de modèles, quotas et mesures de consommation par profil.
    • Monitoring : latence, erreurs, coûts, dérive ; avec alerting et runbooksd’exploitation.
  • Culture Produit :
    • Qualité mesurable et réduction des sorties non fiables.
    • Application des règles de citation.

  2. Socle Technique Cible

  • Stack Backend : Symfony 7, API Platform, PostgreSQL, Doctrine, Messenger.
  • Front-end : Angular (prioritaire).
  • DevOps/Infra : CI/CD et Docker constituent le socle commun.

  3. Exigences Transverses (Qualité et Sécurité)

  • Qualité :
    • Contribution active à la qualité du produit et respect de la Definition of Done commune (non-régression, quality gates, documentation utile).
    • Pratiques d’équipe : PR de taille maîtrisée, revues systématiques, conventions partagées, et usage de feature flags.
  • Sécurité :
    • Sécurité applicative pragmatique.
    • Gestion rigoureuse des secrets.
    • Validations côté serveur et côté client.
    • Journaux et traces d’audit.
    • Chiffrement si nécessaire.

  4. Expérience Générale

  • Capacité à produire, expliciter les choix, documenter et transmettre dans un contexte multi-acteurs et multi-fournisseurs.
  • Sécurité : journaux/audit, politiques, gestion des données sensibles.
  • Pérennisation : capacité à intégrer le runbooks, le transfert de compétences et la réversibilité dès la phase build.

  CAPFI est une entreprise vivante qui place le collectif et le partage entre pairs au cœur de sa culture. Nous vous proposons un environnement de travail flexible dans l’organisation et agile dans le choix de vos missions. CAPFI c’est aussi :

  • Vous offrir la possibilité de suivre des formations certifiantes ;
  • Vous permettre de rejoindre les Tribus et de faire vivre l’énergie collective et l\'expertise de CAPFI ;
  • Vous permettre de consacrer un peu de votre temps pour aider les autres, via NQT, Emmaüs Connect et Le Congé Solidaire, des initiatives dont CAPFI est partenaire.

  Chez CAPFI, nous mettons aussi un point d’honneur à ce que tous nos talents évoluent dans un environnement de travail sain, serein et respectueux des exigences sociétales et environnementales. C’est pourquoi :

  • Nous sommes labellisés B Corp ;
  • Nous sommes signataires de la charte sur l’équilibre vie professionnelle – vie personnelle et de la charte éthique CAPFI.

  Notre processus de recrutement :

  • Nous apprenons à nous connaître lors d’un premier entretien téléphonique puis une visio
  • Si vous avez le feeling et que nous aussi, vous réalisez un test technique via la plateforme CodinGame
  • Débrief des résultats de votre test avec un consultant CAPFI
  • Kick off : nous vous proposons une offre de collaboration et nous en discutons ensemble
  • Vous embarquez pour une session d’onboarding : bienvenue dans la famille CAPFI !

  Des projets concrets autour de l\'industrialisation de l\'IA dans des environnements critiques (banque, finance, assurance, énergie, OIV).

  • Orchestrateurs d\'agents IA pour automatiser les tâches métier répétitives sans sacrifier la traçabilité (pilier BUILD ).
  • RAG privés et Data Lakehouse qui industrialisent la donnée et exposent vos modèles avec la conformité AI Act / DORA (pilier VALUE ).
  • AIOps et cybersécurité augmentée par l\'IA pour anticiper les incidents et tenir les SLA des infrastructures critiques (pilier SCALE ).
  • Pilotage prédictif et MOA augmentée qui sécurisent les programmes réglementés (pilier DRIVE ).

  Pourquoi nous rejoindre ?

  • Des projets innovants : Travaillez sur des missions à forte valeur ajoutée pour des clients de premier plan.
  • CAPFI Academy IA : Montée en compétences continue sur l\'IA générative, les agents, le MLOps, la donnée gouvernée et la conformité AI Act / DORA — formations internes et certifications prises en charge.
  • Une culture d\'entreprise forte : Partagez nos valeurs d\'éthique, de confiance et d\'authenticité, dans une démarche d\'IA responsable (B Corp, EcoVadis top 5%).
  • Un équilibre de vie respecté : Profitez d\'une organisation de travail flexible et d\'un management de proximité.