Deux Coordinateurs budgétaires et comptables H/F

Ville de Clermont-Ferrand; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Congés annuels et RTT

Restauration collective

Prévoirance et maintien de salaire

Mobilité et forfait transport

Formations professionnelles

Résumé du poste

Ville de Clermont-Ferrand souhaite recruter deux Coordinateurs budgétaires et comptables H/F au sein de la Direction des Finances et du Conseil de Gestion. Sous l’autorité du responsable du service Pilotage Budgétaire et Qualité Comptable, vous piloterez l’investissement et préparerez le budget, garantirez la sécurité et la régularité de la chaîne comptable et coordonnerez les applications financières.

Vous assurerez l’ingénierie financière, l’analytique des coûts et le suivi des projets,

Qualifications

• Formation supérieure en contrôle de gestion/audit/gestion financière ou expérience significative dans le secteur public local.
• Bonnes connaissances des règles de la comptabilité générale, de la comptabilité publique et de l’environnement financier des collectivités locales.
• Maîtrise des méthodes d’analyse des coûts et des outils de collecte et traitement des données.

Responsabilités

• Piloter la stratégie d’investissement et définir les stratégies pluriannuelles et annuelles.
• Contribuer à la campagne budgétaire et assurer le processus budgétaire dans le SI financier.
• Développer et suivre l’analytique financière et environnementale et assurer le reporting des projets.
• Animer le réseau des comptables déconcentrés et conseiller les services opérationnels.

Connaissances

Rigueur et organisation

Esprit d’analyse et de synthèse

Aptitudes rédactionnelles

Goût du travail en équipe

Formation

Master en contrôle de gestion/audit/gestion financière

Outils

Excel

LibreOffice

SQL

DAX

Business Object

PowerQuery

Description du poste

Deux Coordinateurs budgétaires et comptables H/F

Description du poste

Direction des Finances et du Conseil de Gestion. Sous l'autorité du responsable du service Pilotage Budgétaire et Qualité Comptable, et en lien permanent avec les autres coordinateurs de la direction, vous serez chargé de piloter la stratégie d’investissement, de contribuer à la préparation budgétaire, de garantir la sécurité et la régularité de la chaîne comptable, d’administrer et de coordonner les applications finance et de conseiller et former les services opérationnels.

• Piloter la stratégie d’investissement: définition de la stratégie pluriannuelle et annuelle d’investissement, développement d’outils et méthodes pour l’analyse et le suivi de la PPI, pilotage APCP.
• Contribuer à la campagne budgétaire: ingénierie financière, sécurisation du processus budgétaire à chaque étape pour les prévisions d’investissement, relais d’information avec le service MPF sur les financements extérieurs, production des livrables et implémentation du budget dans le système d’information financier, rôle de référent technique budgétaire.
• Développer et suivre l’analytique financière: suivi des projets d’investissement, définition et ajustement des règles de gestion dans le logiciel financier, développement de l’analytique budgétaire et de l’analytique environnementale et sociale des projets.
• Animer le réseau des comptables déconcentrés: conseil et communication auprès des services, développement de la culture financière, veille juridique et technique sur l’actualité financière.

• De formation supérieure en contrôle de gestion/audit/gestion financière ou expérience significative dans le secteur public local, avec une expertise en conseil de gestion et analyse de coûts.
• Bonnes connaissances des règles de la comptabilité générale, de la comptabilité publique et de l’environnement juridique financier et organisationnel des collectivités locales.
• Maîtrise des méthodes d’analyse des coûts et des outils de collecte et traitement des données.
• Maîtrise des logiciels tableurs (Excel, LibreOffice) et compréhension des langages de requête (SQL, DAX). Pratique de Business Object ou PowerQuery serait un atout.
• Rigueur, organisation, autonomie, esprit d’analyse et de synthèse, ainsi que de bonnes aptitudes rédactionnelles.
• Qualités relationnelles: diplomatie, pédagogie, écoute, goût du travail en équipe et discrétion professionnelle.

Qualifications et compétences

• Formations et expériences mentionnées ci-dessus et capacité à conseiller et à accompagner les services opérationnels.
• Connaissance des règles de la comptabilité publique et de l’environnement financier des collectivités locales.
• Maîtrise des outils analytiques et des dispositifs financiers publics.

Conditions de travail

Lieu de Travail: Direction des Finances et du Conseil de Gestion - 7 rue Fléchier à Clermont-Ferrand

• 40 jours de congés (congés annuels et RTT).
• Restauration collective à tarif préférentiel.
• Contrat collectif de garantie maintien de salaire et participation de l’employeur à la prévoyance.
• Coffre-fort numérique pour la gestion sécurisée des documents.
• Mobilité douce avec voies cyclables et réseau de transport en commun; gratuité le week-end.
• Participation de l’employeur à hauteur de 75 % des abonnements de transport et versement du forfait mobilité durable (jusqu’à 300 euros/an).
• Accès à des offres culturelles et de loisirs via le Centre Culture, Loisirs et Action Sociale et adhésion CNAS en 2026.
• Opportunités de formation et de développement professionnel.

Informations complémentaires

Pour tous renseignements complémentaires, contacter le service Recrutement et mobilité professionnelle au 04.73.42.37.75