Data & IA Engineer AWS F/H

CENISIS; Lille; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d'entreprise

Charte télétravail co-signée par la di

Transports en commun pris en charge ou

Résumé du poste

Cenisis recrute un Data & IA Engineer AWS F/H à Lille pour intégrer une équipe data et concevoir des solutions robustes de collecte, transformation et mise à disposition des données.

Tu seras responsable de la conception, de l’industrialisation et de l’optimisation des flux de données ainsi que des solutions IA, afin de garantir leur fiabilité, leur performance et leur exploitabilité pour les usages métiers et analytiques.

Qualifications

• Formation Bac+5 en informatique, data ou ingénierie.
• Expérience significative en Data Engineering ou développement data.
• Expérience sur AWS Big Data (S3, CodeArtifact, ECR) et optimisation des performances.
• Bonne maîtrise du développement en Python.
• Connaissances Databricks et architectures data modernes.
• Expérience sur environnement cloud et intégration de données.

Responsabilités

• Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données robustes et scalables (DBT, PySpark).
• Concevoir et industrialiser des pipelines de données dédiés aux cas d’usage IA.
• Collecter, intégrer et transformer des données structurées et non structurées.
• Modéliser les données dans des environnements Data Warehouse / Data Lake.
• Mettre en place l'ordonnancement des traitements avec Airflow.
• Exploiter les composants Big Data AWS et optimiser leurs performances.
• Automatiser les traitements et les déploiements dans une logique DataOps.
• Collaborer avec les Data Analysts, Data Scientists et équipes métiers.
• Garantir la fiabilité et la sécurité des données mises à disposition.

Connaissances

Python

Data Engineering

PySpark

DBT

Airflow

Databricks

Big Data

DataOps

Formation

Bac+5 en informatique / data / ingénierie

Outils

S3

CodeArtifact

ECR

Description du poste

Cenisis recrute un Data & IA Engineer AWS F/H, à Lille, pour intégrer une équipe data et concevoir des solutions robustes de collecte, transformation et mise à disposition des données.

En tant que Data & IA Engineer AWS F/H, tu seras responsable de la conception, de l’industrialisation et de l’optimisation des flux de données ainsi que des solutions IA, afin de garantir leur fiabilité, leur performance et leur exploitabilité pour les usages métiers, analytiques et les cas d’usage liés à l’intelligence artificielle.

Tes principales responsabilités :

• Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données robustes et scalables (DBT, PySpark)
• Concevoir et industrialiser des pipelines de données dédiés aux cas d’usage IA
• Collecter, intégrer et transformer des données structurées et non structurées.
• Modéliser les données dans des environnements Data Warehouse / Data Lake.
• Mettre en place l'ordonnancement des traitements avec Airflow.
• Exploiter les composants de l'environnement Big Data AWS ( S3, CodeArtifact, ECR...) et optimiser leurs performances.
• Optimiser la performance, la qualité et la disponibilité des flux de données.
• Automatiser les traitements et les déploiements dans une logique DataOps.
• Collaborer avec les Data Analysts, Data Scientists et équipes métiers.
• Garantir la fiabilité et la sécurité des données mises à disposition.
• Formation Bac+5 (informatique, data, ingénierie ou équivalent).
• Appétence pour les sujets IA.
• Expérience significative en Data Engineering ou développement data.
• Expérience sur l’environnement Big Data d’Amazon Web Services (S3, CodeArtifact, ECR…), avec la capacité d’optimiser les performances de ses composants.
• Bonne maîtrise du développement en Python.
• Connaissances de Databricks.
• Bonne maîtrise des architectures data modernes et traitements volumineux.
• Expérience sur des environnements cloud et outils d’intégration de données.

Ton savoir-être :

• Forte capacité de collaboration transverse.
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Esprit analytique et orientation solution.
• Autonomie et force de proposition.
• Curiosité technique et envie d’innover.

Alors tu es partant(e) pour relever le défi ?

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En rejoignant Cenisis, vous bénéficiez notamment :

• Prise en charge à 100 % des transports en commun ou indemnités kilométriques vélo.
• Charte télétravail co-signée par la direction.

Et évidemment, les avantages classiques :

• Mutuelle d'entreprise.

Le processus de recrutement :

Chez CENISIS Agency, le processus de recrutement s’adapte au contexte des missions et peut être accéléré en fonction des besoins :

• Première rencontre avec Camille, Talent Acquisition.
• Deuxième échange avec ton futur Manager.
• Troisième échange avec Gilles, Head of Cenisis Academy et/ou Cédric, CEO.