Data & IA Engineer F/H

Cenisis; Lille; Hybride; EUR 52 000 - 72 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Transports pris en charge

Télétravail telework chart

Mutuelle d’entreprise

Résumé du poste

Cenisis, agence de conseil spécialisée Data & IA, recrute un Data & IA Engineer F/H à Lille pour concevoir et industrialiser des flux de données et des solutions IA afin d garantir fiabilité et performance.

Vous travaillerez avec les Data Analysts et Data Scientists, sur des environnements Data Warehouse / Data Lake et des architectures modernes, avec des projets Data & IA et télétravail éventuel selon les missions.

Qualifications

• Bac+5 en informatique, data ou ingénierie.
• Expérience significative en Data Engineering ou développement data.
• Bonne maîtrise des architectures data modernes et traitements volumineux.
• Expérience sur des environnements cloud et outils d’intégration de données.
• Appétence pour les sujets IA.

Responsabilités

• Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données robustes et scalables.
• Concevoir et industrialiser des pipelines de données dédiés aux cas d’usage IA.
• Collecter, intégrer et transformer des données structurées et non structurées.
• Modéliser les données dans des environnements Data Warehouse / Data Lake.
• Optimiser la performance, la qualité et la disponibilité des flux de données.
• Automatiser les traitements et les déploiements dans une logique DataOps.
• Collaborer avec les Data Analysts, Data Scientists et équipes métiers.
• Garantir la fiabilité et la sécurité des données mises à disposition.

Connaissances

Data Engineering

Data Integration

Data Warehousing

Big Data

Formation

Bac+5

Informatique

Data/Ingénierie

Outils

Cloud

DataOps

ETL/ELT

Description du poste

CENISIS est une agence de conseil spécialisée dans la transformation des entreprises par la Data & l’IA. Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons de grands comptes dans la maîtrise et l’utilisation des données nécessaires à leurs processus, leurs décisions et, désormais, leurs usages IA.

Nos consultants interviennent au plus près des métiers, de la Data et de l’IT pour transformer des problématiques concrètes en dispositifs opérationnels et en résultats mesurables.

Description du poste :

Cenisis recrute un Data & IA Engineer F/H , à Lille, pour intégrer une équipe data et concevoir des solutions robustes de collecte, transformation et mise à disposition des données.

En tant queData & IA Engineer F/H, tu seras responsable de la conception, de l’industrialisation et de l’optimisation des flux de données ainsi que des solutions IA, afin de garantir leur fiabilité, leur performance et leur exploitabilité pour les usages métiers, analytiques et les cas d’usage liés à l’intelligence artificielle.

Tes principales responsabilités :

• Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données robustes et scalables.
• Concevoir et industrialiser des pipelines de données dédiés aux cas d’usage IA
• Collecter, intégrer et transformer des données structurées et non structurées.
• Modéliser les données dans des environnements Data Warehouse / Data Lake.
• Optimiser la performance, la qualité et la disponibilité des flux de données.
• Automatiser les traitements et les déploiements dans une logique DataOps.
• Collaborer avec les Data Analysts, Data Scientists et équipes métiers.
• Garantir la fiabilité et la sécurité des données mises à disposition.
• FormationBac+5(informatique,data,ingénierieouéquivalent).
• AppétencepourlesujetsIA.
• ExpériencesignificativeenDataEngineeringoudéveloppementdata.
• Bonne maîtrise des architectures data modernes et traitements volumineux.
• Expérience sur des environnements cloud et outils d’intégration de données.

Ton savoir-être :

• Excellentecapacitéd’écouteetdecommunication.
• Leadershipetaptitudeàfédérerdeséquipespluridisciplinaires.
• Proactivitéetforcedeproposition.
• Capacité à évoluer dans des environnements complexes et à accompagner le changement.
• Sensduserviceetorientationutilisateur.

Alors tu es partant(e) pour relever le défi ?

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En rejoignant CENISIS, tu bénéficies notamment :

Prise en charge à 100 % des transports en commun ou indemnités kilométriques vélo.

Charte télétravail co-signée par la direction.

Etévidemment,lesavantagesclassiques:

Mutuelle d’entreprise.

Le processus de recrutement :

Chez Cenisis, le processus de recrutement s’adapte au contexte des missions et peut être accéléré en fonction des besoins :

Première rencontre avec Camille, Talent Acquisition,

Deuxième échange avec ton futur Manager,

Quelles sont tes motivations pour rejoindre l’aventure Cenisis, en quelques mots ? *