DAF H/F

CHANTAL BAUDRON s.a.s.; Bretagne; Sur place; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

CHANTAL BAUDRON s.a.s. recherche un DAF h/f pour accompagner le PDG dans les choix stratégiques et la performance financière. Vous ferez partie du Comité de Direction et jouerez un rôle clé en gouvernance.

Vos responsabilités incluent la gestion financière complète et l'accompagnement dans la croissance des entités. Une expérience en direction financière et une formation solide sont essentielles.

Le poste nécessite des compétences analytiques, managériales, ainsi qu'une relation inter services optimale.

Qualifications

• Expérience significative en direction financière de PME/ETI.
• Connaissances en comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie.
• Capacité d’adaptation dans un environnement multi-entités.

Responsabilités

• Accompagner le PDG dans la mise en œuvre de choix stratégiques.
• Définir et piloter la politique financière à court, moyen et long terme.
• Assurer la conformité administrative, fiscale, sociale et juridique.

Connaissances

Business partner

Compétences analytiques

Gestion de la paye

Coordination transverse

Vision stratégique

Formation

DSCG, DEC, Master Finance ou école de commerce

Description du poste

Ce groupe breton, organisé en réseau (plusieurs centaines de points de présence en France), recherche son nouveau DAF h/f pour accompagner le PDG dans la mise en œuvre des choix stratégiques dans leurs dimensions financières organisationnelles.

Membre du Comité de Direction, vous jouez un rôle clé dans la gouvernance et la performance du groupe. Véritable business partner du PDG et des opérationnels, vous accompagnez la stratégie de développement, la transformation et la conduite du changement, tout en garantissant la solidité financière, juridique et sociale de l’entreprise.

Avec une équipe d'une 20taine de personnes, il s'agira de tenir l'ensemble des fonctions finance : la comptabilité, le contrôle de gestion, la trésorerie, la facturation, le reporting, la relation avec les banques et les partenaires financiers. Vos responsabilités comprennent également les ressources humaines (notamment la gestion de la paye) et les aspects juridiques.

Sur le plan stratégique, vous définissez et pilotez la politique financière du groupe à court, moyen et long terme.

Vous veillez à la fiabilité des résultats, au suivi des indicateurs clés (KPI, ratios, covenants, cash-flow) et produisez des reportings réguliers auprès du CODIR, des actionnaires et du fond d'investissement engagé au côté du groupe.

Le poste implique également une forte capacité d’analyse et d’aide à la décision, notamment sur les enjeux de performance et de développement des entités (franchises et succursales).

Vous assurez la conformité administrative, fiscale, sociale et juridique des sociétés du groupe et contribuez à structurer l’organisation afin d’accompagner sa croissance.

Vous bénéficiez d'une expérience significative en direction financière de PME/ETI (de 20 à 100 M€ de CA) et disposez d’une solide formation financière et comptable (DSCG, DEC, Master Finance ou école de commerce).

Un parcours en retail constitue un réel atout.

Intervenant dans un environnement multi-entités intégrant des succursales et des franchisés, une forte capacité d’adaptation et de coordination transverse est nécessaire notamment pour leur apporter conseil et support.

Structuré(e), rigoureux(se) et engagé(e), vous alliez vision stratégique et proximité terrain, avec de fortes compétences analytiques et managériales.

La relation avec le fond implique une approche analytique fine, une précision et une régularité dans les reportings et les interactions, une capacité à se projeter sur tous les indicateurs de pilotage financier du groupe.

Doté(e) d'un excellent relationnel et dégagé de tout calcul politique, vous appréciez le travail en équipe et la collaboration inter services.

Votre agilité, pragmatisme, sens de l’organisation et capacité à accompagner le changement seront essentiels pour réussir dans cette fonction à fort impact.