Counsel M&A et Private Equity — Leadership et Croissance

Titan Partners Group - Cabinet de recrutement; Paris; Hybride; EUR 180 000 - 240 000; Plein temps

Résumé du poste

Titan Partners Group - Cabinet de recrutement recherche pour son client un Avocat Counsel en M&A et Private Equity à Paris. Vous intégrez une équipe de 15 avocats Corporate et occupez une fonction de Counsel avec autonomie sur les dossiers et une forte dimension stratégique.

Le poste valorise le leadership, la gestion d'équipe et le développement des talents, avec un équilibre vie professionnelle/personnelle et une progression vers des niveaux d’associé.

Qualifications

• 8-10 ans d'expérience en droit des affaires, M&A et/ou Private Equity de haut niveau
• Expérience avérée en management et supervision d'équipes
• Capacité à structurer et conseiller sur des opérations complexes en M&A/PE
• Vision stratégique et compréhension du positionnement du cabinet
• Aptitude pédagogique et transmission du savoir au sein du cabinet
• Relations interpersonnelles solides et sens du travail en équipe

Responsabilités

• Piloter des dossiers M&A et Private Equity de haute complexité, de la structuration à la finalisation
• Animer et manager l'équipe de collaborateurs; encadrer et développer les talents
• Former les jeunes avocats et transmettre l'expertise du cabinet en matière de deal-making
• Développer et affiner l'expertise technique du département sur les thématiques M&A/PE
• Conseiller les associés sur les stratégies commerciales et le positionnement du cabinet
• Accompagner la croissance de l'équipe et l'évolution des profils en interne
• Travailler en autonomie sur l'ensemble des dossiers et être référence technique de l'équipe

Connaissances

Management d'équipe

Leadership technique

Expertise M&A/PE

Relationnel

Pédagogie

Stratégie d'entreprise

Description du poste

Titan Partners Group - Cabinet de recrutement recherche pour son client un Avocat Counsel en M&A et Private Equity à Paris. Vous intégrez une équipe de 15 avocats Corporate et occupez une fonction de Counsel avec autonomie sur les dossiers et une forte dimension stratégique.

Le poste valorise le leadership, la gestion d'équipe et le développement des talents, avec un équilibre vie professionnelle/personnelle et une progression vers des niveaux d’associé.