Description du poste
Nous recherchons une personne capable de fédérer l'ensemble des acteurs de notre école et de poursuivre le développement de notre vision.
Missions
- Gérer et animer le campus de l'entreprise
- Être le point de contact principal pour les étudiants et les intervenants extérieurs
- Organiser et coordonner les événements et activités sur le campus
- Assurer le bon fonctionnement des infrastructures et équipements du campus
- Contribuer au développement et à l'animation de la communauté étudiante
- Collaborer avec les équipes internes pour promouvoir les valeurs et la culture de l'entreprise
- Leadership stratégique : définir une vision claire et une stratégie de développement, en alignement avec notre mission éducative
- Développement commercial : élaborer et exécuter des initiatives innovantes pour attirer de nouveaux apprentis, partenaires et entreprises
- Fédérer les acteurs : créer une atmosphère de collaboration et d'engagement entre enseignants, étudiants, parents et partenaires
- Excellence opérationnelle : superviser les opérations administratives, financières et pédagogiques pour garantir une formation de qualité
- Développement de partenariats : établir et entretenir des relations stratégiques avec les entreprises, institutions éducatives et organisations professionnelles
Profil recherché
- Bac +2 minimum
- Moins d'un an d'expérience dans un poste similaire
- Capacité à gérer des projets et des événements
- Excellentes compétences en communication écrite et orale
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
- Bonne connaissance du secteur de l'éducation ou de la formation
- Orienté(e) résultats et capable d'atteindre des objectifs
- Capacité d'adaptation et flexibilité face aux changements
Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 35 000 € à 45 000 € par an
Horaires
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Expérience souhaitée :
- Management : 1 an (optionnel)