coordinateur(trice) social SAP

Servizen - services à Domicile; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'accompagnement social à Lyon recherche un(e) Coordinateur(trice) Sociale pour gérer des interventions et une équipe dédiée. Le candidat idéal aura un fort engagement pour l'accompagnement des personnes fragilisées, avec des responsabilités en gestion d'équipes et qualité des services. Mutuelle d'entreprise et possibilités d'évolution professionnelle incluses.

Prestations

Mutuelle d’entreprise

Prise en charge des frais de transport

Formation continue

Qualifications

• Passionné(e) par l'accompagnement social.
• Capacité à gérer une équipe et à garantir la qualité des services.
• Compétences en suivi administratif et en évaluation de la satisfaction des bénéficiaires.

Responsabilités

• Planifier et suivre les prestations d’accompagnement à domicile.
• Encadrer et former les intervenants sociaux.
• Assurer le suivi des dossiers des bénéficiaires.

Connaissances

Coordination des interventions sociales

Management d'équipe

Suivi administratif

Accompagnement des bénéficiaires

Développement partenarial

Description du poste

Offre d'emploi : Coordinateur(trice) Sociale – Service à la Personne Localisation : Lyon 3 , PART DIEU Auvergne-Rhône-Alpes Type de contrat : CDI – Temps plein Secteur : Service à la personne / Accompagnement social

Description du poste :

Nous recherchons un(e) Coordinateur (trice) Sociale passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dédiée à l’accompagnement de personnes fragilisées. En tant que Coordinateur (trice) Sociale, vous serez responsable de la coordination des interventions sociales, de la gestion d\'une équipe d\'intervenants à domicile et de l\'assurance qualité des services rendus au domicile des bénéficiaires.

Missions principales

• Coordination des interventions sociales : Planifier et suivre les prestations d’accompagnement à domicile en veillant à leur adéquation avec les besoins des bénéficiaires.
• Management de l’équipe : Encadrer, former et soutenir les intervenants sociaux à domicile, organiser des réunions d’équipe et assurer une communication fluide.
• Suivi administratif et qualité : Garantir le respect des procédures internes, assurer le suivi des dossiers des bénéficiaires et veiller à la conformité avec les normes en vigueur.
• Accompagnement des bénéficiaires : Assurer un suivi personnalisé des bénéficiaires, évaluer leur satisfaction et proposer des ajustements si nécessaire.
• Développement partenarial : Entretenir des relations avec les partenaires locaux, les familles et les institutions pour favoriser une prise en charge globale et cohérente.

Conditions et avantages

• Rémunération : Selon expérience et grille conventionnelle.
• Avantages : Mutuelle d’entreprise.
• Prise en charge des frais de transport.
• Formation continue et possibilités d’évolution professionnelle.

Lieu de travail

Lyon, avec déplacements ponctuels à prévoir.