Coordinateur Technique Aéronautique F/H

Laroche Industries; Colomiers; Sur place; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

RTT

Mutuelle et Prévoyance avantageuses

Possibilités d’évolution et formations

Ambiance de travail dynamique

Résumé du poste

Laroche Industries à Colomiers recherche un Coordinateur Technique Aéronautique F/H pour accompagner le développement des activités locales. Vous serez en charge d'analyser les livraisons prévisionnelles, d'intégrer les données dans la planification et de préparer les travaux restant à réaliser.

Le poste requiert une formation CQPM aéronautique ou équivalent, des compétences en coordination technique, et une maîtrise de SAP et 3D JUMP.

Qualifications

• Formation requise: CQPM en aéronautique ou diplôme équivalent.
• Maîtrise de la lecture et interprétation de la documentation technique.
• Compétences solides en coordination technique et en SAP/3D JUMP.

Responsabilités

• Analyser les états de livraison prévisionnels et les intégrer dans la planification.
• Prioriser les activités et piloter les fonctions supports.
• Créer des ordres de travail et assurer le suivi des pièces et matières.
• Contribuer à l'amélioration des conditions de travail et sécurité.
• Participer aux analyses de poste et aux commissions qualité.

Connaissances

Coordination technique

Gestion multi-tâches

Esprit d'équipe

Formation

CQPM en aéronautique

Diplôme équivalent

Outils

SAP

3D JUMP

Description du poste

Le poste

Dans le cadre du développement de nos activités à Colomiers (31), nous recherchons actuellement un(e) Coordinateur Technique Aéronautique F/H.

Vos principales missions seront les suivantes

• Analyser les états de livraison prévisionnels des avions à venir (hand-over, informations client), les intégrer dans la planification et les fichiers de suivi, anticiper la préparation et la planification des travaux restants,
• Prioriser les activités en fonction des besoins opérationnels et piloter fonctionnellement les fonctions supports de la prestation,
• Orienter les dossiers en fonction des responsabilités (interne, client, fournisseurs, partenaires),
• Réaliser et/ou faire réaliser les enquêtes avion,
• Créer/Générer un ordre de travail / fiches d’instruction et les demandes spécifiques associées pour dépannage ou réparation, et les approvisionnements pièces et matière,
• Assurer la conformité des dossiers lancés et intervenir en support des compagnons une fois le dossier lancé en production (complément d’enquête…),
• Collecter le besoin des opérateurs et participer aux améliorations techniques portant sur les conditions de travail, les modes opératoires, la sécurité, l’ergonomie, la qualité,
• Participer aux analyses de poste : machines, études ponctuelles, fonctionnelles, commissions qualité, SQCDP.

Profil recherché

Formation & compétences techniques

• Diplômé(e) d'un CQPM en aéronautique ou autre diplôme équivalent, vous maîtrisez la lecture et l’interprétation de la documentation technique.
• Vous possédez des compétences solides en Coordination Technique,
• Vous êtes à l’aise avec SAP et 3D JUMP,

Savoir-être & qualités personnelles

• Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs tâches simultanément.
• Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’un bon relationnel.
• Vous êtes force de proposition et aimez relever des défis dans un environnement exigeant.

Horaires & Organisation du travail

• Type de contrat : CDI
• Horaires : journée
• Localisation : Colomiers (31)

Nos avantages

• Rémunération attractive, selon profil et expérience,
• Tickets restaurant ou panier selon poste,
• RTT,
• Mutuelle & Prévoyance avantageuses,
• Possibilités d’évolution et formations continues,
• Ambiance de travail dynamique et bienveillante au sein d’une équipe passionnée.

Processus de recrutement

Notre processus de recrutement est rapide et transparent :

• 1. Analyse de votre candidature: Nous étudions votre CV et votre parcours pour évaluer votre adéquation avec le poste.
• 2. Entretien téléphonique: Un premier échange avec notre équipe Recrutement pour mieux comprendre votre profil et vos motivations.
• 3. Entretien technique et RH: Un entretien approfondi avec votre futur manager et une personne de l'équipe recrutement.
• 4. Retour final et proposition: Si votre candidature est retenue, nous vous envoyons une offre et organisons votre intégration.