Coordinateur social H/F (56)

UDAF - Union départementale des associations familiales; Vannes; On-site; EUR 23,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Titres restaurant

Complémentaire santé

Transport pris en charge

Rémunération selon CCN du 15 mars 1966

Job summary

UDAF - Union départementale des associations familiales recherche un Coordinateur social pour piloter la coordination des activités des équipes d’un segment des dispositifs d’habitat destinés à des personnes en situation de handicap psychique. Vous supervisez les projets individuels et assurez la liaison avec les partenaires, tout en contribuant au rapport d’activité.

Poste en CDD de 7 mois renouvelable, temps plein (39 h/semaine) basé à Vannes, rémunération selon CCN et prise en charge du

Qualifications

• Connaissance des problématiques liées au handicap psychique.
• Capacité à travailler en équipe et en réseau.
• Capacités d’adaptabilité, d’autonomie, d’écoute et de diplomatie.
• Devoir de réserve, respect de la confidentialité et probité.

Responsibilities

• Superviser la rédaction des projets individuels.
• Assurer la liaison et veiller aux bonnes relations avec les partenaires qui concourent à l’accompagnement des résidents.
• Participer à l’élaboration du rapport d’activité.
• Convaincre pour contribuer à mettre en oeuvre le projet de service, motiver et dynamiser vos équipes.

Skills

Connaissance du handicap psychique

Travail en équipe et en réseau

Adaptabilité, autonomie, écoute, discr

Discrétion et probité

Education

Diplôme d’État Educateur spécialisé / DE Travailleur social / Moniteur-Educateur

Job description

Descriptif du posteSous l’autorité du Responsable de service, le Coordinateur social assurera la coordination des activités des équipes d’une partie des dispositifs d’habitat, dans le respect des besoins de personnes en situation de handicap psychique.Il (elle) sera notamment chargé de :

• Superviser la rédaction des projets individuels
• Assurer la liaison et veiller aux bonnes relations avec les partenaires qui concourent à l’accompagnement des résidents
• Participer à l’élaboration du rapport d’activité
• Vous savez convaincre pour contribuer à mettre en oeuvre le projet de service, motiver et dynamiser vos équipes.

Les compétences nécessaires :

• Connaissance des problématiques liées au handicap psychique
• Capacité à travailler en équipe et en réseau
• Capacités d’adaptabilité, d’autonomie, d’écoute et de diplomatie
• Devoir de réserve, respect de la confidentialité et probité

Le profil

• Diplôme d’Etat Educateur spécialisé / DE Travailleur social / Moniteur-Educateur
• Expérience professionnelle auprès de personnes adultes en situation d’handicap psychique et/ou déficiences intellectuelles
• Permis B exigé

Notre proposition

• CDD à 100 % de 7 mois possiblement renouvelable
• Contrat avec possibilité de renouvellement. Perspectives d’évolution du contrat
• Emploi du temps sur 39 h par semaine de 5 jours
• 23 jours de RTT / an
• Salaire et reprise d’ancienneté selon CCN du 15 mars 1966
• Le salaire mensuel, en équivalent temps plein, pour un débutant est de 2100 € brut.
• Titres restaurant et complémentaire santé à tarif avantageux
• Rémunération : 2100,00€ à 2400,00€ par mois
• Prise en charge du transport quotidien
• Poste basé à Vannes