Coordinateur Sécurité Navale H/F

Interaction; Concarneau; Sur place; EUR 42 000 - 58 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

Participation et intéressement

Prime d'ancienneté

Mutuelle

Prévoyance

CET

Résumé du poste

INTERACTION CELTIC LORIENT recherche un Coordinateur Sécurité pour renforcer la politique sécurité du Groupe et piloter les actions de prévention sur le siège et les sites.

De formation Bac+3 QSE, vous avez 3 à 5 ans d'expérience en environnement industriel et maîtrisez ISO 45001, l'analyse des risques et la gestion des produits chimiques. Poste en CDI à Concarneau. Télétravail possible après ancienneté.

Qualifications

• Bac+3 minimum en QSE requis et 3 à 5 ans d'expérience dans l'industrie.
• Maîtrise de la réglementation santé et sécurité au travail et d'ISO 45001.
• Maîtrise des méthodes d'analyse des risques et des démarches QSE.

Responsabilités

• Élaborer, actualiser et déployer les standards sécurité du Groupe.
• Participer à la veille réglementaire et intégrer les évolutions.
• Contribuer au développement du système de management sécurité.
• Suivre les indicateurs et tableaux de bord sécurité.
• Être référent sur la gestion des produits chimiques : FDS, SEIRICH, fiches produits.
• Piloter le sujet EPI et actualiser le catalogue Groupe.
• Animer des groupes de travail sur les risques majeurs.
• Accompagner les équipes dans le déploiement des actions de prévention et culture sécurité.

Connaissances

Rigueur

Gestion QSE

Analyse des risques

ISO 45001

Gestion produits chimiques

Veille réglementaire

Formation

Bac+3 QSE

Outils

Base SEIRICH

Description du poste

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.
INTERACTION CELTIC LORIENT recrute pour son client, spécialisé dans la construction navale, un coordinateur sécurité (H/F) pour une mission d'intérim avec une opportunité de CDI. Dans le cadre de son développement, notre client, un groupe industriel implanté sur plusieurs sites, recherche un(e) Coordinateur(trice) Sécurité pour renforcer sa démarche de prévention des risques majeurs et développer la culture sécurité au sein de ses équipes.Rattaché(e) au Responsable QSE Groupe et basé(e) au siège, vous travaillez en lien étroit avec les équipes QSE des différents sites. Vous participez à la définition et au déploiement de la politique sécurité du Groupe, tout en assurant la mise en oeuvre opérationnelle des actions de prévention sur le périmètre du siège.

Vos principales missions

• Élaborer, actualiser et déployer les standards et documents sécurité du Groupe.
• Participer à la veille réglementaire et à l'intégration des évolutions dans les pratiques.
• Contribuer au développement du système de management de la sécurité.
• Suivre les indicateurs et tableaux de bord sécurité.
• Être référent(e) sur la gestion des produits chimiques : FDS, base SEIRICH, fiches produits, etc.
• Piloter le sujet EPI et assurer la mise à jour du catalogue Groupe.
• Animer des groupes de travail autour des risques majeurs.
• Participer à l'actualisation des analyses de risques et à la définition des règles de sécurité essentielles.
• Accompagner les équipes dans le déploiement des actions de prévention et contribuer au développement de la culture sécurité.

Le profil recherché

De formation Bac +3 minimum en QSE, vous disposez d'environ 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel, BTP ou chantier.Vous maîtrisez :- la réglementation en matière de santé et sécurité au travail ;- la norme ISO 45001 ;- les méthodes d'analyse des risques et d'analyse des causes ;- les outils et démarches QSE.Poste à pourvoir en CDI, à Concarneau, statut technicienHoraires : 8h-12h13h30-17h30 du lundi au jeudi, et 8h-12h le vendrediTélétravail envisageable dès 6 mois d'ancienneté : 1j/semaineRémunération : 13ème mois, participation & intéressement, prime d'ancienneté dès 3 ans.Avantages du poste : Vous bénéficiez des avantages de votre employeur INTERACTION CELTIC LORIENT : mutuelle, prévoyance, participation aux bénéfices, CET... Mais aussi des primes selon le poste au sein de l'entreprise où vous serez délégué(e).

Chez INTERACTION, nous sommes handi-accueillants et ouverts à toutes les personnalités. Nous croyons que la différence est une force et que chaque talent mérite d'être découvert. Nous ne voulons pas passer à côté de votre profil en ne prenant en compte que quelques lignes de votre CV. C'est la raison pour laquelle nous vous laissons la parole au cours de notre processus de recrutement. Parce que le handicap ne définit pas une personne, mais enrichit notre diversité. Ensemble, faisons de la différence une véritable opportunité !