Coordinateur·rice d’Agence – Manager d'Équipe & Planning

Clinique Ker Yonnec; Chaumont; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

ADHAP recrute un(e) Coordinateur(trice) H/F pour rejoindre son réseau dédié à l’aide à domicile. Vous intégrerez une équipe humaine et bienveillante et coordonnerez les interventions au domicile des bénéficiaires, tout en restant attentif à la qualité des prestations et au respect des plannings.

Le poste exige un diplôme du secteur sanitaire et social et une expérience managériale de 3 ans, avec de solides compétences en Excel et en ressources humaines. Permis B apprécié et sens du relationnel.

Qualifications

• Diplôme ou équivalent dans le secteur sanitaire et social et expérience managériale exigés.
• Expérience d’au moins 3 ans dans l’aide à la personne et en gestion de plannings.
• Compétences en ressources humaines et maîtrise des outils bureautiques.

Responsabilités

• Manager les équipes d’assistant(e)s et contrôler la qualité des prestations.
• Gérer et organiser les interventions à domicile des bénéficiaires (planning).
• Organiser les interventions selon prestations et besoins des bénéficiaires.
• Réaliser les évaluations lors des visites à domicile.
• Participer à des évènements de recrutement (jobdatings, forums).
• Contribuer au développement commercial de l’agence.
• Assurer l’accueil téléphonique.

Connaissances

Relationnel exceptionnel

Autonomie

Polyvalence

Organisation

Gestion du stress

Formation

BTS SP3S / Responsable de secteur Services à la personne / Licence pro Services à la personne ou équivalent

Titre pro ADVF / DEAES / BEP / Bac Pro ASSP, avec 3 ans d’expérience managériale en services à la personne

Outils

Excel

Word

Ximi (logiciel métier)

Description du poste

ADHAP recrute un(e) Coordinateur(trice) H/F pour rejoindre son réseau dédié à l’aide à domicile. Vous intégrerez une équipe humaine et bienveillante et coordonnerez les interventions au domicile des bénéficiaires, tout en restant attentif à la qualité des prestations et au respect des plannings.

Le poste exige un diplôme du secteur sanitaire et social et une expérience managériale de 3 ans, avec de solides compétences en Excel et en ressources humaines. Permis B apprécié et sens du relationnel.