Coordinateur projets régionaux

Cerfrance; Bron; Hybrid; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

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Job summary

CERFRANCE Synergie Sud Est recherche un coordinateur régional pour fluidifier la synergie entre les Cerfrance et soutenir le directeur délégué. Le poste couvre la coordination des projets et le volet formation sur le périmètre Sud-Est.

Profil要求: Bac +2/3, au moins 5 ans d'expérience, sens de l'organisation, autonomie et bonnes capacités relationnelles. Poste cadre with forfait jour, localisation Bron, Rhône-Alpes.

Qualifications

• Bac +2/3 ou équivalent
• Expérience d'au moins 5 ans sur des postes similaires
• Sens de l'organisation et capacités d'adaptation et de gestion des priorités

Responsibilities

• Suivre l'avancement des projets régionaux et recueillir les informations auprès de chaque Cerfrance
• Présenter une synthèse des progrès en Comité des directeurs
• Participer au Comité de Pilotage et relayer les avancées
• Établir le bilan annuel des projets et un reporting budgétaire
• Veiller au respect des échéances et organiser les comités des directeurs
• Réaliser les comptes-rendus et assurer la facturation associée
• Proposer des besoins de communication entre les groupes de projet
• Co-construire et gérer les activités de formation Synergie Sud-Est et assurer la coordination entre les référents formation et RH
• Réaliser et mettre à jour le catalogue formation, veiller aux innovations pédagogiques et à la conformité réglementaire

Skills

Organisation

Autonomie

Relationnel

Gestion des priorités

Bureautique

Education

Bac +2/3

Tools

Suite bureautique

Job description

CERFRANCE Synergie Sud Est, structure associative, porte les projets communs de 8 Cerfrance répartis dans les régions Rhône Alpes et Franche Comté.Membres du 1er réseau d’expertise comptable en France, elle représente plus de 25 000 clients, 60 agences et 1 300 collaborateurs qui œuvrent dans leurs missions de Conseil et d’Expertise Comptable, au service de chefs d’entreprise de TPE/PME du monde de l’agriculture, de l’artisanat, du commerce et des professions libérales.

Descriptif du poste

Le coordinateur régional a pour mission principale de fluidifier la dynamique de synergie de 8 Cerfrance sur le périmètre géographique Sud-Est, en support au directeur délégué, dans le cadre de nos nombreux projets de synergie. Il a également un rôle spécifique sur la dimension formation de ce même périmètre.

A ce titre, ses missions principales sont les suivantes :

• Suivre l'avancement des projets régionaux (suivi des évolutions et des objectifs, rappel des échéances et des enjeux…) : à ce titre, notamment recueillir les informations auprès de chaque Cerfrance
• Présenter une synthèse globale de l'avancement des projets régionaux en Comité des directeurs
• Participer au Comité de Pilotage des projetsafin d’assurer d’être le relai des avancées de chaque projet auprès du Comité des Directeurs et de faciliter les prises de décisions et les arbitrages
• Etablir le bilan annuel des projets, des réussites et des challenges portés par la structure régionale
• Etablir et mettre à jour un reporting, notamment budgétaire
• Etre le garant du respect des différentes échéances
• Organiser les comités des directeurs
• Etablir les comptes-rendus de réunions
• Gérer l'aspect facturation correspondant
• Etre force de proposition sur des besoins de communicationentre les différents groupes de projet

- Activités liées à la formation Synergie Sud-Est :

• Co-construire avec les référents Cerfrance formation, la responsable logistique formation l’organisation adéquate entre Cerfrance Synergie Sud-Est et les 8 Cerfrance sur les missions de formation des collaborateurs.
• Construire les processus et s’assurer de sa mise en œuvre.
• Assurer la coordination entre le Groupe RH des 8 Cerfrance, les formateurs, les référents formations et la responsable formation Synergie Sud-Est.
• Réaliser et mettre à jour l’offre de formation (catalogue formation)
• Réaliser une veille pédagogique, sur les innovations autour de la formation professionnelle, adaptée au contexte Cerfrance (conseil et expertise comptable).
• Participer à la réalisation d’une veille réglementaire sur la formation professionnelle (OPCO, DIRECCTE, Centre Info, France Compétences ou Digiforma) afin d’adapter nos ressources et nos propositions de formations.
• Participer à l’animation du réseau de formateurs et des groupe RH Synergie Sud-Est (SSE), pour le recueil des besoins des participants.
• Analyser la satisfaction des participants et des formateurs.
• Proposer un plan d’action pour améliorer le fonctionnement des formations régionales
• Réaliser les obligations réglementaires du centre de formation notamment le Bilan Pédagogique et financier.

Rémunération et avantages

Rémunération selon profil

Conditions particulières

poste cadre forfait jour

Profil recherché

Vous êtes reconnu(e) pourvotre sens de l’organisation, vos capacités d’adaptation et de gestion des priorités, ainsi que pour votre relationnel dans un rôle de facilitateur.

Vous êtes habitué(e) à avoir une forte autonomie.

Vous maîtrisezles différents outils liés à la bureautique mais également toutes les applications facilitatrices des aspects logistiques de réunions et évènements. De plus, vous avez une appétence pour les nouvelles technologies.

Vous souhaitez participer à un environnement en pleine mutation professionnelle ? Une expérience dans le cadre d’un accompagnement au changement serait un plus.

Et, une connaissance des métiers du conseil et de l’Expertise comptable serait un atout supplémentaire à votre candidature.

Formation & expérience

De formation Bac + 2/3, (BTS Assistant Gestion PME/PMI, BTS Assistant Manager...)

Vous avez une expérience de 5 ans et plus sur des postes similaires.

Vous pensez que le poste est fait pour vous ?
N'hésitez plus !

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