Coordinateur Parcours Famille, Assistante Service Social ou Éducateur Spécialisé (H/F)

SESSAD Plessis Botanique; La Riche; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement médico-social recherche un coordinateur à temps partiel pour accompagner des jeunes ayant un trouble du spectre de l'autisme. Le candidat idéal possède un DEASS ou DEES, des compétences en animation et une connaissance du public TND. Le poste est localisé à La Riche, en Indre-et-Loire, avec un salaire de 1050,42 euros bruts.

Prestations

18 jours ouvrés/an de congés supplémentaires

Mutuelle avec prise en charge partielle de l’employeur

Contrat de prévoyance

Œuvres sociales

Qualifications

• Maitrise des techniques d’animation et d’entretien.
• Capacité à représenter le service et travailler en partenariat.
• Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques.

Responsabilités

• Évaluer les besoins des usagers.
• Accompagner les usagers dans les démarches administratives.
• Construire et animer des ateliers autour de la parentalité.
• Assurer les visites contact et leur traçabilité.
• Rédiger des rapports sociaux et des enquêtes.

Connaissances

Connaissance du public TND

Travail en équipe interdisciplinaire

Techniques d’animation et d’entretien

Capacité d’adaptation

Capacité à représenter le service

Capacité à rendre compte

Capacités rédactionnelles

Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

Formation

DEASS ou DEES

Description du poste

L’Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre-et-Loire, oeuvrant dans le champ médico-social de l’enfance et de l’adolescence (360 enfants accompagnés, 18 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Dispositif d’Accompagnement Médico-Éducatif :

Poste en CDI à temps partiel (0,50 ETP) à pourvoir au SESSAD Plessis Botanique, à compter du 17/11/2025.

Présence souhaitée le jeudi matin

Annonce coordinateur PF ES AS – SESSAD PB – CDI – Octobre 2025.

Le SESSAD Plessis Botanique accompagne 24 enfants et adolescents et jeunes adultes âgés de 3 à 20 ans présentant un Trouble du Spectre de l’Autisme et des troubles associés, scolarisés au sein des dispositifs de l’Éducation Nationale.

Missions

Sous l’autorité du Responsable d’Unité d’Intervention Sociale, au sein d’une équipe interdisciplinaire, en lien avec les coordinateurs de projet des jeunes, contribuer à :

• évaluer les besoins des usagers ;
• accompagner les usagers dans les démarches administratives, la constitution de dossiers ;
• construire et animer des ateliers autour de la parentalité et du devenir adulte :
• accompagner le jeune et sa famille dans les transitions et les étapes du parcours ;
• orienter le jeune et sa famille vers les différents partenaires du droit commun et des services médico-sociaux et sanitaires ;
• s’inscrire dans une démarche de développement partenariale, travailler en coopération à l’interne et à l’externe ;
• créer des répertoires ressources en identifiant et valorisant les ressources existantes sur le territoire répondant aux besoins des jeunes ;
• assurer les visites contact et leur traçabilité sur Via Trajectoire ;
• structurer le service de suite ;
• rédiger des rapports sociaux, d’enquête en recueillant des éléments, en contribuant à l’évaluation des situations ;
• produire des éléments de connaissance ou de statistiques ;
• participer activement aux réunions d’équipe, à la vie institutionnelle et à la vie associative ;
• ponctuellement, sur sollicitation du responsable de service, apporter une expertise, un appui pour des situations d’autres services ;
• assurer au besoin l’accompagnement éducatif et les transports des jeunes du SESSAD en cas d’absence d’un éducateur référent.

Compétences et qualités requises

• connaissance du public TND ;
• à travailler en équipe interdisciplinaire, à cibler les informations à transmettre ;
• connaissance et maîtrise des techniques d’animation et d’entretien ;
• capacité d’adaptation, de travail en autonomie ;
• capacité à représenter le service, à travailler en partenariat ;
• capacité à rendre compte ;
• capacités rédactionnelles ;
• maîtrise des outils informatiques et bureautiques.

Diplôme exigé

DEASS ou DEES

Permis B exigé

Rémunération

Selon Convention Collective du 15 mars 1966 : salaire sans reprise d’ancienneté et avec l’indemnité mensuelle SEGUR : 1050,42 euros bruts (grille Éducateur Spécialisé ou Assistant Social). Reprise d’ancienneté possible selon les conditions de la convention collective.

Avantages

• 18 jours ouvrés/an de congés supplémentaires (rythme scolaire zone B)
• mutuelle avec prise en charge partielle de l’employeur ;
• contrat de prévoyance ;
• œuvres sociales.

Si vous souhaitez postuler à cette offre, veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à l’attention de Mme Aurélie GUILLON – Directrice du Pôle DAME en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de page ou par mail à l’adresse suivante : [e-mail].