Coordinateur des Parcours (H/F/X)

ADAPEI 35; Saint-Malo; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association médico-sociale recherche un Coordinateur des Parcours à Saint-Malo pour assurer la coordination et l'accompagnement des travailleurs en situation de handicap. Le candidat idéal possède un diplôme d'éducateur, une expérience dans ce secteur et une forte aptitude relationnelle. Contrat CDD à 0.9 ETP, rémunération selon la CCNT66.

Qualifications

• Diplôme d’éducateur technique spécialisé ou éducateur spécialisé exigé.
• Expérience souhaitée dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap.
• Forte aptitude relationnelle et capacité à animer des réunions.

Responsabilités

• Assurer la coordination du Projet d’Accompagnement Personnalisé.
• Évaluer les besoins des travailleurs de l’ESAT.
• Accompagner les référents dans les actions définies.

Connaissances

Aptitude relationnelle

Travail en équipe pluridisciplinaire

Rigueur organisationnelle

Capacité d'analyse

Formation

Diplôme d'éducateur technique spécialisé ou éducateur spécialisé

Outils

Word

Excel

Internet

Description du poste

Overview

L’Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d’Ille-et-Vilaine. RECRUTE pour son ESAT Utopi Catarmor à Saint-Malo et Dinard : un Coordinateur des Parcours (H/F/X).

Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes. L’ESAT, producteur de biens et de services de qualité, recherche la performance et le développement des compétences, et vise l’épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l’égalité et l’inclusion au cœur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire. L’ESAT est réparti sur 3 sites à Saint-Malo et Dinard et gère un agrément de 233 places.

Responsibilities

• Vous assurez la coordination des actions concourant à l’élaboration et au déroulement du Projet d’Accompagnement Personnalisé des travailleurs de l’ESAT :
• Évaluation des situations, recueil des attentes et besoins de la personne en situation de handicap tant sur le champ professionnel que médico-social
• Définition des objectifs en collaboration avec les moniteurs d’ateliers et référents SAESAT
• Participation à la rédaction du Projet d’Accompagnement Personnalisé
• Accompagnement des référents dans la mise en œuvre des actions définies (formation professionnelle, RAE, VAE, stages externes, prestations extérieures…)
• Lien avec les familles et les professionnels au sein de l’établissement
• Participation à la coordination et à la mise en œuvre des actions collectives et individuelles qui s’intègrent dans le plan de transformation des ESAT (autodétermination, autonomie, inclusion, professionnalisation…)
• En lien avec les partenaires, organisation des périodes de stages tant en interne qu’à l’externe
• Travail en collaboration avec l’ensemble de l’équipe de l’ESAT
• Contribution à la vie et à la dynamique de l’établissement et du Champ Travail-Insertion et au rayonnement de l’établissement sur son territoire

Profil recherché

• Diplôme d’éducateur technique spécialisé ou éducateur spécialisé exigé
• Expérience souhaitée dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap
• Forte aptitude relationnelle, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à animer des réunions et à assurer de la conduite de projets
• Rigueur organisationnelle, capacité à rendre compte
• Capacité d’analyse, de rédaction, maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Internet)
• Permis B exigé

Contrat et modalités

Contrat proposé : CDD à 0.9 ETP, soit 31h30/semaine. Poste à pourvoir du 27 novembre 2025 jusqu’au 4 juin 2026. Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d’ancienneté selon la réglementation en vigueur.

Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 5 novembre 2025.

Référence de l’offre : 2025-354 Coordo Catarmor CDD 0.9 ETP.