Coordinateur des animations sportives H/F

Ville de Savigny-sur-Orge

Savigny-sur-Orge

On-site

EUR 23,000 - 32,000

Full time

15 hours ago
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Benefits offered by this job

Rémunération statutaire
RIFSEEP
Prime annuelle
CNAS
Complémentaire santé
Prévoyance

Job summary

Ville de Savigny-sur-Orge recherche un(e) agent(e) coordonnant les activités sportives municipales et assurant la coordination administrative des dispositifs d’animation.

Sous l’autorité du responsable adjoint du service Sports, vous piloterez les interventions EPS et périscolaires et les animations gérées par la ville.

Qualifications

  • Maîtrise des méthodes de gestion de projet et d’animation.
  • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
  • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel).

Responsibilities

  • Coordonner les activités sportives municipales et les interventions EPS sur le temps scolaire.
  • Animer et coordonner les intervenants sportifs en veillant à la qualité pédagogique.
  • Assurer la sécurité et le bon déroulement des animations sportives pour tous les publics.
  • Planifier les interventions sportives destinées aux scolaires et aux adultes.
  • Développer de nouveaux projets d’animation et favoriser l’inclusion.

Skills

Gestion de projet
Animation et pédagogie
Relationnel
Organisation
Permis B

Education

ETAPS
BPJEPS APT
DEJEPS

Tools

Word
Excel

Job description

Poste ouvert aux CDD et aux titulaires

Sous l'autorité du responsable adjoint du service Sports, vous participez à la mise en œuvre de la politique sportive de la collectivité et assurez la coordination administrative de plusieurs dispositifs d'animation sportifs.

Missions / Activites
Coordination les activités sportives municipales
  • Piloter et organiser :
  • les interventions EPS sur le temps scolaire : collaboration avec l’inspection académique et les enseignants
  • les interventions sportives périscolaire : collaboration avec le service enfance et les directeurs ACM ainsi que les maisons de quartiers.
  • les animations sportives organisées par la ville : Savoir nager, Midis sports, Estivale des sports, activités séniors, Ecole Municipale des Sports, Cross des écoles, Semaine Tous au sport, Ateliers Baby gym, sports quartiers avec les centres sociaux, stages sportifs vacances…
  • Encadrer les ETAPS
Participation au bon déroulement des évènements sportifs
  • Mettre en œuvre des activités sportives : planning, lien avec les acteurs, partenaires, gestion du matériel sportif pédagogique
  • Animer et coordonner les intervenants sportifs en veillant à la qualité pédagogique des actions proposées
  • Assurer la gestion, l’organisation et la planification des interventions sportives à destination des différents publics scolaires, adultes, séniors…
  • Développer et structurer des nouveaux projets d’animation répondant aux besoins des différents publics (jeunes, adultes, seniors)
  • Favoriser l’accès à la pratique sportive pour tous en proposant des actions inclusives et adaptées
  • Garantir la sécurité des participants et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
Profils Recherches
  • Titulaire d’un diplôme d’ETAPS, BPJEPS APT ou DEJEPS
  • Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales
  • Maîtrise des méthodes de projet et démarches participatives et d'animation
  • Bonne maîtrise des outils informatiques : Word et Excel
  • Doté d’un bon relationnel, organisé et rigoureux
  • Détention du permis B
LES PLUS A LA VILLE DE SAVIGNY-SUR-ORGE
  • 36h hebdo, soit 30 jours + 2 jours de fractionnement
  • Rémunération statutaire, RIFSEEP, prime annuelle
  • CNAS, participation à la complémentaire santé et à la prévoyance
Notre Processus De Recrutement, Qui S'étale Sur Une Période De 8 Semaines En Moyenne, Se Déroulera De La Façon Suivante
  • Analyse de l'ensemble des candidatures auxquelles nous adresserons un accusé de réception par courriel
  • Prise de contact téléphonique avec les candidats dont les profils professionnels correspondent aux compétences requises précisées dans nos annonces
  • Organisation d'un entretien avec les candidats dont les savoirs et le savoirs-être répondent au mieux à notre culture professionnelle.
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