Coordinateur de Parcours H/F

France Travail; Châteauroux; Sur place; EUR 28 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Annualisation du temps de travail

Résumé du poste

ADPEP 36 recrute un Coordinateur de parcours au CAMSEP à Châteauroux / La Châtre, CDI à temps plein. Vous serez chargé d’accueillir les familles, de recueillir les attentes et de suivre les dossiers et indicateurs du service.

Travaillant en équipe pluridisciplinaire, vous coordonnerez des projets personnalisés et rendrez compte des activités. Vous serez proactif, organisé et disposerez d’un véhicule pour des déplacements réguliers sur l’Indre et la région Centre-Val de Loire.

Qualifications

• Formation DE souhaitée (éducateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants ou travail social)
• Expérience souhaitée d’environ 2 ans
• Bonnes capacités rédactionnelles et d’adaptation

Responsabilités

• Accueillir les familles et recueillir les attentes et besoins des enfants et/ou de leur responsable légal
• Assurer le suivi des dossiers et des indicateurs du service et des établissements
• Construire en équipe pluridisciplinaire et coordonner des projets personnalisés d’accompagnement
• Rendre compte des activités et des prestations réalisées
• Participer à la structuration des outils de coordination et de suivi
• S’inscrire dans le projet associatif de l’ADPEP36
• Organiser le travail selon l’annualisation du temps de travail et assurer des déplacements réguliers sur l’Indre et la région Centre-Val de Loire
• Être proactif dans la mise en œuvre des missions et animer le réseau partenarial

Connaissances

Coordination

Rigueur

Travail en équipe

Rédaction

Formation

DE Educateur spécialisé ou équivalent

Outils

Bureautique

Description du poste

L'ADPEP 36 recrutepour son Pôle Soins et Prévention Au sein du CAMSEP - Châteauroux / La Châtre 1 Coordinateur de parcours (H/F)

CDI à temps plein (1 ETP) suivant Convention Collective du 15 mars 1966Poste à pourvoir dès que possible------- Missions principales :

• Assurer l'accueil, le recueil des attentes et des besoins de l'enfant et/ou de son responsable légal,


• Mettre en oeuvre le suivi des dossiers et des indicateurs des établissements et du service,


• Construire en équipe pluridisciplinaire et coordonner des projets personnalisés d'accompagnement,


• Rendre compte des activités et des prestations réalisées,


• Participer à la structuration des outils de coordination et de suivi,


• S'inscrire dans le projet associatif de l'ADPEP36,


• Organiser son travail en respectant les règles associatives de l'annualisation du temps de travail,


• Assurer des déplacements réguliers sur le territoire de l'Indre et la région Centre Val de Loire,


• Être pro-actif dans la mise en oeuvre de ses missions.


• Coordonner et animer le réseau partenarial interne et externe ;

Profil

• Formation DE, Educateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants ou travailleur social souhaitée


• Expérience : 2 ans souhaités


• Capacité d'adaptation et de rédaction


• Vous démontrez au travers de votre parcours à la fois votre capacité de travail en équipe et en réseau


• Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur médico-social et de la petite enfance

Conditions

• Annualisation du temps de travail

Experience / Compétences

Experience: 2 An(s)

• Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne


• Permis: B - Véhicule léger exigé


• Qualification: Agent de maîtrise


• Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux


• Liste des qualités professionnelles: Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.