Coordinateur centre local d'information et coordination (H/F)

HAUT - BUGEY AGGLOMERATION; Oyonnax; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) Coordonnateur(trice) de centre local d'information et coordination à Oyonnax. Le candidat idéal doit avoir au moins un an d'expérience et un Bac+2 en économie sociale familiale. Les responsabilités incluent l'accueil du public et la coordination d'actions sociales. Le poste est en CDD de 12 mois avec une rémunération statutaire et divers avantages.

Prestations

Adhésion au Comité National des Œuvres Sociales (CNAS)

Participation mutuelle

Prévoyance

Titre restaurant

Qualifications

• 1 an d'expérience exigée dans un rôle similaire.

Responsabilités

• Accueillir, informer et orienter le public.
• Évaluer et analyser les situations pour établir un diagnostic.
• Coordonner les interventions autour du public concerné.

Connaissances

Concevoir et gérer un projet

Mettre en œuvre et animer des actions socio-culturelles

Capacité rédactionnelle et d’animation

B - Véhicule léger

Formation

Bac+2 ou équivalents - économie sociale familiale

Description du poste

Offre n° 199KGFP Coordonnateur centre local d'information et coordination (H/F)

Sous l'autorité de la Responsable du CLIC, le/la Coordinateur(trice) du CLIC devra :

Responsabilités et activités principales

• Accueil, information et orientation du public
• Assurer l'accueil physique et téléphonique permettant d'identifier et de qualifier la demande et fixer les rendez-vous
• Rencontrer les personnes lors de rendez-vous bureau au service, en permanences délocalisées et à domicile
• Évaluer et analyser les situations afin d'établir un diagnostic global
• Coordonner les interventions autour du public concerné
• Mettre en œuvre les dispositifs législatifs et réglementaires sociaux et faciliter l'accès aux droits en soutenant les personnes dans leurs démarches
• Saisie informatique du suivi des situations dans Logiclic
• Soutien au service de portage repas (accueil téléphonique, physique et remplacement ponctuel)

Actions collectives

• Faire des propositions sur des actions à développer et participer au développement et à la mise en œuvre des projets
• Contribuer à l'animation et à la coordination des projets et actions collectives (projet intergénérationnel, cafés séniors, etc.)
• Participer à la promotion du service
• Participer et animer des réunions de synthèse avec des intervenants extérieurs sur des situations complexes

Contrat et rémunération

Recrutement par voie contractuelle (CDD 1 à 3 ans) ou statutaire. Emploi des assistants territoriaux socio-éducatifs (CAT A).

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages (adhésion au Comité National des Œuvres Sociales (CNAS), participation mutuelle, prévoyance et titre restaurant).

36 h hebdomadaires réparties sur un cycle de 2 semaines : une semaine à 40 h et une semaine à 32 h avec vendredi non travaillé.

Type de contrat et organisation du travail

Type de contrat : CDD - 12 mois. Contrat travail Durée du travail : 36H/semaine. Travail en journée.

Salaire

• Rémunération statutaire

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 1 an(s) Cette expérience est indispensable

Formation

• Bac+2 ou équivalents - économie sociale familiale

Compétences

• Concevoir et gérer un projet
• Mettre en œuvre et animer des actions socio-culturelles
• Capacité rédactionnelle et d’animation
• B - Véhicule léger ; Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie
• Être ouvert aux changements

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

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