Coordinateur Caisse Accueil (H/F) FORUM DIPLOMES 2025

LIDL; Toulouse; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une chaîne de supermarchés recherche un Coordinateur Caisse Accueil à Toulouse. Vous serez responsable de l'organisation des caisses, de la gestion d'équipe et de la satisfaction client. Le poste offre un CDI à temps plein, avec un salaire brut mensuel de 2 181 € à 2 284 € et plusieurs avantages, y compris une carte de réduction après 6 mois d'ancienneté.

Prestations

Prime d’ancienneté après 3 ans

Carte de réduction 10 % sur les produits Lidl après 6 mois

Formation théorique et pratique

Possibilités d’évolution vers Adj. Manager

Horaires communiqués 4 semaines à l’avance

Qualifications

• Débutant accepté.

Responsabilités

• Organiser la ligne de caisses pour optimiser la fluidité du passage.
• Gérer une équipe d’Equipiers Polyvalents.
• Assurer les flux financiers dans le respect des procédures de sécurité.
• Traiter les retours et les réclamations.
• Participer à la mise en rayon des produits.
• Garantir la bonne tenue du supermarché.
• Assurer le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire.
• Optimiser la satisfaction client.

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 200BTGH

Coordinateur Caisse Accueil (H/F) FORUM DIPLOMES 2025

Responsabilités

• Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement.
• Gérer une équipe d’Equipiers Polyvalents : planifier l’activité (pauses, prises et fins de postes), assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client.
• Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité.
• Garantir l’accueil et la fidélisation client : traiter les retours et les réclamations.
• Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes.
• Garantir la bonne tenue du supermarché : approvisionnement, disponibilité et fraîcheur des produits.
• Assurer le respect et la bonne application des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire.
• Optimiser la satisfaction du client : garantir la propreté de la surface de vente.
• Assurer l’approvisionnement des rayons.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Bac ou équivalent.

Compensation

• Salaire brut mensuel : 2 181 € à 2 284 € sur 13 mois.
• Prime d’ancienneté après 3 ans.
• Prime de participation et/ou d’intéressement en fonction des résultats de l’entreprise.

Avantages

• CDI, 35 h hebdomadaire.
• Rémunération évolutive.
• Carte de réduction 10 % sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté.
• Programme de cooptation avec primes à la clé.
• Période de formation alliant théorie et pratique.
• Équilibre vie professionnelle/vie privée : communication des plannings 4 semaines à l’avance.
• Carrière avec possibilités d’évolution vers Adj. Manager puis Directeur de Supermarché.

Horaires

Horaires d’ouverture : 06h30 – 20h30. Travail du samedi et dimanche matin dans la limite de 5 jours sur 7. Véhicule requis.

Localisation

St Sauveur à Toulouse, Purpan, Blagnac. Déplacements sur le 31 en dehors du centre-ville pour les 5 mois de formation.

Égalité et inclusion

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Un aménagement matériel ou organisationnel sera étudié selon les besoins.