Contrôleur qualité immobilier F/H

ADP Groupe; Roissy-en-France; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un leader dans la gestion aéroportuaire à Paris-Charles de Gaulle recherche un Contrôleur qualité immobilier. Le candidat devra suivre la qualité des prestations et gérer les contrats. Une expérience de 3 ans est requise, ainsi qu'un BAC Pro dans le bâtiment. Le poste propose un package de rémunération attractif incluant des bénéfices variés.

Prestations

Fixe et variable

Mutuelle

CSE

Plan d'épargne entreprise

Qualifications

• Expérience d'au moins 3 ans dans une fonction similaire.
• Maîtrise des logiciels bureautiques nécessaire.
• Connaissance de la GMAO sera un atout.

Responsabilités

• Suivre le planning de maintenance préventive.
• Contrôler la bonne exécution et la qualité des prestations.
• Rédiger des comptes rendus de contrôle.

Connaissances

Connaissances techniques générales du bâtiment

Compétences rédactionnelles

Compétences relationnelles

Maîtrise des logiciels bureautiques

Connaissance de la GMAO (ARCHIBUS)

Permis de conduire

Formation

BAC Pro technicien du bâtiment ou équivalent

Outils

Word

Excel

Power Point

Description du poste

Intitulé de poste

Contrôleur qualité immobilier - F/H

Localisation

Basé à Paris-Charles de Gaulle

Type de contrat

Temps plein

Description de la mission

Au sein du pôle exploitation de la gestion immobilière de la direction de l’immobilier, vous avez en charge le contrôle des prestations des marchés d’exploitation et de maintenance, la mesure de la performance des contrats et le suivi de petits travaux. Vous êtes un support technique tous corps d’état du bâtiment auprès de vos collègues de l’exploitation et de la maintenance. Vos principales missions consistent à :

• Suivre le planning de maintenance préventive
• Vérifier la conformité documentaire et l’analyse de la pertinence des documents
• Contrôler la bonne exécution et la qualité des prestations réalisées par nos prestataires
• Analyser les résultats de ces contrôles
• Prononcer le rejet ou l’acceptation des interventions
• Rédiger des comptes rendus de contrôle (inspections régulières)
• Réaliser la mesure de la performance en produisant des synthèses et un tableau de suivi du taux de conformité (maintenances préventives, correctives, suivis de travaux et insatisfactions clients)
• Analyser les devis et les diagnostics des sous-traitants
• Faire exécuter des travaux, participer aux diagnostics, identifier les solutions, faire réaliser des devis, en respectant le processus de commande et l’analyse de risque ou plan de prévention avant travaux
• Participer aux opérations de réception et de remise à l’exploitant
• Établir des commandes et des fiches pour l’identification des besoins en vue de l’élaboration des dossiers CAPEX

Vous êtes sur le terrain, en contact avec les prestataires et les clients, vous apportez une assistance sur les sujets techniques auprès de vos collègues. Vous établissez le reporting de votre activité et vous êtes force de proposition pour la mise en œuvre de solutions relatives à la pathologie du bâtiment.

Dans le cadre de vos missions, vous pourrez être amené à suivre des contrats de maintenance ou de prestations de service.

Profil recherché

• Diplômé d’un BAC Pro technicien du bâtiment ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans une fonction similaire
• Connaissances techniques générales du bâtiment attendues
• Compétences rédactionnelles et relationnelles confirmées
• Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel et Power Point) nécessaire à la tenue de ce poste
• Connaissance de la GMAO (ARCHIBUS) sera un atout
• Permis de conduire en cours de validité obligatoire

Le poste à pourvoir est à temps plein et basé à Paris-Charles de Gaulle.
Package de rémunération et avantages (fixe, participation, intéressement, CET, plan‑épargne entreprise, mutuelle, CSE).

Description de l’entreprise

Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et dans le monde entier. Présent dans 50 pays et dans près de 120 aéroports, il emploie plus de 29 000 collaborateurs dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc. Rejoindre le Groupe ADP, c’est prendre part à l’histoire des pionniers de l’avion‑nage et l’opportunité unique de bâtir avec nous l’aéroport de demain. Cela implique porter les valeurs d’hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure.

Politiques d’inclusion

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l’égalité des chances, de l’insertion professionnelle et de l’emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d’âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l’action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité, d’équité et d’inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.