Consultant - Product Owner/Product Manager F/H

Onepoint; Paris; On-site; EUR 45,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Formations continues

Télétravail flexible

Accès à des activités sportives

Job summary

Une entreprise de conseil innovante à Paris recherche un Product Owner pour participer au développement de ses offres. Vous travaillerez avec des grands groupes et start-ups. Les responsabilités incluent la définition de la vision produit, la gestion de la roadmap, et le mentoring d’équipes. Le candidat idéal a un diplôme d’une grande école, 3 à 8 ans d'expérience, et maîtrise des outils tels que Jira et Google Analytics. Cette entreprise valorise l'innovation et l'inclusion.

Qualifications

• 3 à 8 ans d'expérience dans le product management, dont une significative dans le conseil.
• Connaissance des méthodologies et outils du product management.
• Mise en place de méthodes d'analytics produit.

Responsibilities

• Définir la vision et la stratégie produit.
• Promouvoir la roadmap produit priorisée.
• Créer et suivre l’avancement d’une roadmap.

Skills

Lean startup

Design thinking

Story mapping

Product roadmap

SAFe

Anglais professionnel

Education

Diplôme d’une grande école de commerce ou d’ingénieur

Tools

Productboard

Jira

Slack

Hotjar

Google Analytics

InVision

Contentsquare

Job description

Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement.

Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l’ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.

Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée.

Au sein d’un collectif dynamique de 170 personnes passionnées du Product Management et de l’Agilité, vous participerez au développement des offres, services et expertises que nous proposons à nos clients, grands groupes (Société Générale, LVMH, France TV, …) comme start-ups (Doctissimo, Criteo, Deezer, …). Vous pourrez intervenir sur des produits variés (front, back, ou API), de tout secteurs BtoC ou BtoB (marketplace, plateforme, e-commerce, backoffice, CRM, …).

Responsabilités

• En tant que Product Owner, vous serez amené(e) à travailler sur 3 axes :
• Stratégie, Product Framing & Discovery : Vous accompagnez votre client sur la définition de la vision et de la stratégie produit et cadrez la phase delivery; Vous promouvez la première version de la roadmap produit priorisée par la valeur business tout en alignant les parties prenantes.
• Delivery & Growth : vous devrez être capable de créer, suivre et ajuster l’avancement d’une roadmap, rédiger les epics et features et prioriser le backlog.
• Corporate : vous contribuez à la dynamique onepoint en partageant vos expertises, en faisant grandir le collectif et en vous investissant sur la structuration et l’animation de la communauté à travers ses nombreux chantiers internes. Vous contribuez également au rayonnement de l’entreprise sur le marché.

En fonction de votre séniorité, vous serez amené(e) à :

• Manager des collaborateurs ou des équipes, dans le cadre de vos missions et des chantiers internes
• Devenir le(a) référent(e) d’un ou plusieurs collaborateurs
• Développer de nouvelles offres, en lien avec votre expertise ou transverses
• Identifier des opportunités commerciales et développer vos comptes clients

Profil / Compétences

• Vous êtes diplômé(e) d’une grande école de commerce et/ou d’une école d’ingénieur
• Vous avez entre 3 et 8 ans d’expérience dans le product management, dont une significative dans le conseil
• Vous connaissez les méthodologies et outils suivants : lean startup, design thinking, story mapping, product roadmap, SAFe, …
• Vous gérez la mise en place de méthodes d'analytics produit
• Vous connaissez les outils techniques suivants : productboard, jira, slack, hotjar, google analytics, invision, contentsquare, …
• Vous pratiquez l’anglais professionnel

Processus de recrutement

• Premier échange avec Julie BALMER : découverte de votre parcours et de votre projet professionnel (durée : 30 min)
• Deuxième entretien avec un(e) Associate ou Leader* : focus sur l’état d’esprit et évaluation du savoir-être (durée : 1 heure)
• Troisième entretien avec un(e) Leader ou Leader + Associate* : test sur les compétences avec potentiellement une étude de cas (durée : 1 heure)
• Quatrième entretien avec un(e) Leader ou Partner* : validation de votre intégration et fit avec la culture du groupe + partage des missions en cours. (durée : 1 heure)
• Nous privilégions les entretiens en présentiel pour une meilleure expérience Recrutement et un échange plus convivial

Envie d’en savoir plus ? N’hésitez pas à envoyer un message à Romain FOURBOUL, Associate Link up.

Nous sommes Onepoint✨