Consultant expérimenté en Transformation métier / SI - F/H

PwC International

France

Hybride

EUR 70 000 - 95 000

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Résumé du poste

PwC France recherche un Consultant expérimenté en Transformation métier / SI (F/H) à Neuilly-sur-Seine. Vous accompagnerez les clients industriels, de distribution et services dans leurs projets de transformation, du cadrage stratégique à la mise en œuvre opérationnelle, en maîtrisant les risques et le changement.

Profil sénior avec au moins 4 ans d'expérience, connaissance des ERP (SAP, Microsoft, Infor, etc.) et capacité à dialoguer avec la direction et les opérationnels est requise.

Qualifications

  • Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur, de commerce ou d'un troisième cycle universitaire et justifiez d'au moins 4 ans d'expérience (profil Sénior consultant).
  • Vous avez une bonne connaissance des enjeux et processus clés des entreprises industrielles, de la distribution ou des services.
  • Vous avez participé activement à des projets de transformation tirés par les ERP (SAP, Microsoft, Infor...) ou autres SI métier.
  • Vous savez interagir avec les directions opérationnelles et la direction générale.

Responsabilités

  • Appuyer nos donneurs d'ordres dans leur réflexion stratégique et intégrer les dimensions métier, technologique, data et process.
  • Co-construire leur feuille de route et aligner les différents métiers.
  • Repenser et optimiser les processus métiers et les règles de gestion.
  • Choisir les solutions, partenaires et mode de gouvernance les plus adaptés.
  • Structurer et piloter les projets de transformation avec une approche maîtrise des risques.
  • Accompagner les transformations avec une stratégie de changement centrée sur les personnes à toutes les phases.

Connaissances

Cadrages stratégiques métier/SI
Conduite du changement
Gestion de programmes de transformação
Animation d'équipes projets
Interaction directionnelle

Formation

Diplôme d'une école d'ingénieur, de commerce ou équivalent

Outils

SAP
Microsoft Dynamics / ERP
Infor
PLM/WMS/GPAO

Description du poste

Consultant expérimenté en Transformation métier / SI - F/H page is loaded## Consultant expérimenté en Transformation métier / SI - F/Hlocations: Neuilly-sur-Seinetime type: Full timeposted on: Posted Yesterdayjob requisition id: 765185WD**Job Description & Summary**PwC, cabinet pluridisciplinaire, rassemble 7 000 collaborateurs en France et au Maghreb, au sein d'un réseau mondial de plus de 364 000 personnes dans 136 pays. Chaque jour, nous exerçons des métiers d'excellence pour concrétiser notre ambition: être utiles à nos clients et accélérateurs de mouvement.Dans un monde en constante évolution, nous investissons dans le développement de nos équipes avec une proposition de valeur forte: *Grow here. Go further.* Un engagement mondial pour accompagner nos talents dans l'évolution de leurs compétences.*PwC Professional*, notre référentiel commun qui guide notre manière de travailler ensemble.Reconnu Top Employer pour la 6ème année consécutive, PwC s'engage à offrir un environnement de travail inclusif et handi-accueillant, où chacun peut pleinement collaborer et avoir un impact. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique en vue de l'entretien de recrutement, n'hésitez pas à nous en faire part**Votre équipe**Les équipes conseil ETI accompagnent ces clients qu'ils s'agissent d'ETI côtées, familiales, de Private Equity, ou encore d'acteurs de la French Tech/Next40 pour adresser leurs défis de demain: accélérer la digitalisation des processus, concilier performance et responsabilité sociale, attirer les talents, se développer à international...Pour faire notamment de la technologie un catalyseur de transformation et de compétitivité, nous nous appuyons sur un ensemble d'atouts PwC (design thinking, fit for growth, eco-systeme de startups partenaires...) pour imaginer les solutions de demain et accompagner au mieux nos clients dans leurs ambitieux projets.Dans le cadre de la croissance de notre activité, nous recherchons des profils avec une expérience significative dans les domaines suivants: cadrages stratégiques métier/SI, construction et animation de programmes de transformation, re-engineering de processus et conduite du changement.**Vos missions*** Appuyer nos donneurs d'ordres dans leur réflexion stratégique en intégrant toutes les dimensions d'une transformation (métier, technologique, data, process)* Co-construire leur feuille de route et aligner les différents métiers de l'entreprise* Repenser/optimiser les processus métiers et règles de gestion* Faire les bons choix de solutions, partenaires et de gouvernance* Structurer et piloter les projets de transformation dans une approche de maîtrise des risques* Accompagner et sécuriser les transformations en intégrant dès l'amont une stratégie de changement répondant aux enjeux de chaque partie prenante, en adoptant à toutes les phases des approches centrées sur les personnes**Votre profil*** Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur, de commerce ou d'un troisième cycle universitaire et justifiez d'au moins 4 ans d'expérience (profil Sénior consultant)* Vous avez développé une bonne connaissance des enjeux et processus clés des entreprises industrielles, de la distribution, des services* Vous avez été un contributeur clé des différentes phases du cycle de vie de projets de transformation tirés par les ERP (SAP, MICROSOFT, INFOR,...) ou autres solutions SI métier (PLM, WMS, GPAO...)* Vous êtes capable d'interagir à la fois avec les directions opérationnelles et la direction générale* Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, de synthèse, collaboratif et pédagogue* Votre exigence et votre inventivité vous amènent à proposer systématiquement à vos clients des solutions pragmatiques et innovantes en toute indépendance* Vous possédez un bon niveau d'anglais.**Vos avantages*** Un environnement technologique innovant: accès à des outils de pointe comme le Tech Lab, Copilot M365 et l'IA Factory pour **façonner le monde de demain.*** Des possibilités **d'apprentissage et de développement** **hors normes**, grâce à notre plateforme de formation intelligente et notre culture du feedback continu.* Un cycle de performance stimulant, aligné avec le référentiel *PwC Professional,*pour vous aider à atteindre vos objectifs et **viser** **l'excellence jour après jour.*** **Un cadre de travail positif et inclusif** pour vous permettre d'être pleinement vous-même et de **collaborer efficacement au service de nos clients** (programmes de parentalité, d'équité femmes-hommes, de santé et bien-être *Be Well, Work Well*, d'inclusion LGBT+ et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap).Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur .**Notre processus de recrutement**Pour vous permettre de vivre une expérience fluide et transparente, notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :* Évaluation en ligneavec un test de compétences et/ou un test d'anglais* Entretien RH* Rencontres avec les équipes opérationnelles(un ou plusieurs entretiens en physique)* Vérification des informations: avant l'embauche, un organisme spécialisé procédera à la vérification des éléments figurant sur votre CV
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