Consultant en Recrutement - Aubenas H/F

Alphea Conseil; Aubenas; Vor Ort; EUR 42.000 - 66.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Alphéa Conseil recherche un(e) consultant(e) recrutement et développement commercial, autonome et orienté résultats, pour piloter son activité comme un centre de profit.

Vous prospectez et négociez auprès d'interlocuteurs variés (DRH, dirigeants) pour positionner Alphéa Conseil comme partenaire conseil. Vous cartographiez les marchés, utilisez LinkedIn et les jobboards, réalisez des entretiens et des tests DISC, et assurez l'intégration des talents.

Qualifikationen

• Minimum 3 ans d'expérience en cabinet de recrutement ou en développement commercial B2B.
• Autonomie et culture du résultat exigées.
• Capacité à structurer et développer un portefeuille clients.
• Maîtrise des techniques d'évaluation et d'entretien avec tests DISC.

Aufgaben

• Développement commercial et prospection auprès d'interlocuteurs variés (dirigeants, DRH, CODIR).
• Chasse et sourcing digital pour identifier les profils pénuriques et les approcher.
• Évaluation approfondie des compétences et adéquation culturelle des candidats.
• Closing et Personal Branding: rédaction d'offres, négociations salariales et intégration des talents.

Kenntnisse

Prospection

Négociation

Gestion portefeuille

Vente B2B

Tools

LinkedIn

Job boards

Canva

Jobbeschreibung

Avec une couverture internationale, le Cabinet de conseil en recrutement et Stratégie Alphéa Conseil est un acteur incontournable de la distribution spécialisée, retail, ingénierie, agroalimentaire. Nous développons nos prestations via 3 offres de services : Alphéa Conseil : Prestation dédiée au recrutement de cadres opérationnels et profils middle management, Alphéa Executive : Prestation dédiée a l'accompagnement et à l'approche directe de cadres dirigeants, Alphea'Cademy : Centre de formations certifié Qualiopi (développement commercial, recrutement, management, communication…), et accompagnement personnalisé de vos équipes. Réseau international, nos experts ont tous été opérationnels au sein d'entreprises internationales leader dans leurs secteurs d'activités. Nos valeurs historiques : Proximité - Exigence - Expertise métier - Satisfaction client

Et si votre prochain défi, c'était de trouver celui des autres ?Cabinet de conseil en stratégie, formation et recrutement, Alphéa Conseil se distingue par un accompagnement sur-mesure pour répondre aux enjeux de croissance de ses clients. Ici, nous ne faisons pas de volume, nous visons la qualité et la performance !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Réseau et opportunités : Un environnement de travail collaboratif où l'échange de pratiques et le partage d'opportunités sont quotidiens.
• Cadre de travail : Une structure à taille humaine privilégiant la réactivité, adossée à la solidité d'un groupe.
• Culture du résultat : Une culture de la gagne et de la performance, où la réussite de vos recrutements et l'atteinte de vos objectifs business conditionnent votre progression et vos gains.
• Projets transverses : La possibilité de vous impliquer au-delà du recrutement (Tests de personnalité, Bilan de compétences, Outplacement, Conseil RH).

Votre rôle :

Chez Alphéa Conseil, vous pilotez votre activité comme un véritable centre de profit en totale autonomie, de la stratégie commerciale jusqu'à l'intégration des talents.

• Développement commercial : Vous prospectez et négociez auprès d'interlocuteurs aux profils diversifiés (Dirigeants, DRH, membres de CODIR) pour vous positionner comme un partenaire conseil incontournable.
• Stratégie de Chasse & Sourcing digital : Expert de l'approche directe, vous cartographiez vos marchés et activez les meilleurs leviers numériques (Linkedin, jobboards) pour déloger les profils pénuriques.
• Évaluation d'Excellence : Vous menez des entretiens approfondis pour évaluer les compétences techniques et valider l'adéquation culturelle et la personnalité des candidats, notamment via l'utilisation de tests de personnalité (méthode DISC).
• Closing & Personal Branding : Vous rédigez des offres d'emploi percutantes (avec l'appui de Canva pour vos visuels et vos posts sur les réseaux), gérez les négociations salariales et sécurisez l'intégration de vos candidats.

Vous bénéficiez d'une expérience de minimum 3 ans réussie en cabinet de recrutement ou dans le développement commercial en BTOB. Au cours de votre parcours, vous avez démontré votre capacité à développer, fidéliser et gérer un portefeuille clients en toute autonomie.

Orienté(e) business et doté(e) d'une forte culture du résultat, vous parlez le même langage que les décideurs que vous accompagnez au quotidien.

Votre rigueur et votre esprit d'entreprise vous permettent de mener de front des missions complexes avec agilité.

Enfin, vous maîtrisez parfaitement l'écosystème digital du recrutement, de l'utilisation experte de LinkedIn aux outils de communication modernes pour valoriser au mieux la marque employeur.

Vous recherchez aujourd'hui une structure pour exprimer tout votre potentiel, performer et maximiser vos gains à la hauteur de votre engagement.

Envie de donner une nouvelle envergure à votre activité ?