Consultant(e) Manager Evaluation

Oderis; Lyon; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Job summary

Oderis recherche un consultant capable de travailler en équipe sur des missions variées d’audit et de services de transaction, incluant des évaluations d’actifs et des modélisations financières.

Profil idéal: 6 à 8 ans d’expérience en cabinet, formation Bac+5 et maîtrise de l’anglais; le/la consultant(e) assurera un rôle de référent pour stagiaires, juniors et seniors et contribuera à des projets d’évaluation et de modélisation.

Qualifications

• Contexte transactionnel: attestations d’équité et sorties de minoritaires, levées de fonds.
• Contexte fiscal: évaluation d’actifs/titres lors de restructurations intra-groupe.
• Contexte patrimonial: évaluation de titres lors transmissions patrimoniales et modélisation financière.

Responsibilities

• Réaliser des missions variées d’audit et de transaction services ; intervenir en private equity/M&A et évaluation financière.
• Intervenir sur la modélisation financière et l’élaboration d’outils d’aide à la décision et assurer un rôle de référent pour les stagiaires, juniors et seniors.

Skills

Anglais

Audit

Education

Bac+5 ou équivalent

Job description

Le / la consultant(e) travaillera en équipe sur les différentes missions et sera amené(e) à participer aux missions suivantes :

• Contextes transactionnels : accompagnement de nos clients dans le cadre d’attestations d’équité, de sorties de minoritaires, de levées de fonds, etc.
• Contextes fiscaux : évaluation d’actifs ou de titres de sociétés dans le cadre de restructurations intra-groupe ;
• Contextes patrimoniaux : évaluation de titres de sociétés dans le cadre de transmissions patrimoniales ;
• Contextes comptables : tests de dépréciation et allocations de prix d’acquisition (PPA) ;
• Modélisation financière : assistance à la modélisation de plans d’affaires et d’outils d’aide à la décision.

Le / la consultant(e) aura l’opportunité d’être impliqué(e) sur une large variété de missions. Le/la consultant(e) aura un rôle clé de référent manager pour les stagiaires, juniors et seniors.

Nous recherchons un profil qui dispose de 6 à 8 ans d’expérience idéalement en cabinet :

• De formation supérieure Bac + 5 (ex : Ecoles Supérieures de Commerce, Ecoles d’Ingénieur, Universités, etc.) ;
• Affichant une expérience réussie de 6 à 8 ans en Audit / Transaction Services / Private Equity / M&A et/ou en Evaluation & Modélisation Financière ;
• Maîtrisant l’anglais