Consultant(e) junior/senior Secteur Public

Artimon

Paris

Hybride

EUR 39 000 - 62 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

RTT
Télétravail flexible
Télétravail à l’étranger
Avantages CSE
Parentalité
QVCT
Mentorat au féminin
Événements d'équipe

Résumé du poste

Artimon, cabinet de conseil en transformation, est à la recherche de consultants engagés pour accompagner les transformations des clients publics sur les dimensions organisationnelles, métiers et digitales.

Vous réaliserez des analyses approfondies, présenterez des recommandations opérationnelles et collaborerez au sein d'équipes pluridisciplinaires. Rejoindre Artimon, c’est intégrer une équipe à taille humaine avec des perspectives de montée en compétences et d’évolution.

Qualifications

  • Diplômé(e) d'une école de commerce, d'ingénieur, d’une université ou d'un Master spécialisé; début acceptable ou expérience en cabinet de conseil ou secteur public.
  • Intérêt démontré pour le conseil en transformation du secteur public.
  • Rigueur, pragmatisme et sens des responsabilités avec autonomie et esprit d'équipe.
  • Engagement pour la réussite collective et développement personnel.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale.
  • Curiosité pour les technologies numériques et l'IA dans le travail du consultant.
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office et des outils d'analyse de données.

Responsabilités

  • Participer à la définition et à l'accompagnement des transformations des clients (organisationnelles, métiers et digitales).
  • Réaliser des analyses approfondies et présenter des recommandations opérationnelles.
  • Collaborer au sein d'équipes pluridisciplinaires pour répondre aux enjeux des clients.
  • Contribuer à l'élaboration des plans de projet et au pilotage des risques, délais et ressources.
  • Participer au développement commercial et aux réponses aux appels d'offres et pitchs.

Connaissances

Communication efficace
Microsoft Office
Outils d'analyse de données
Curiosité IA
Autonomie

Formation

Diplômé(e) d'une école de commerce, d'ingénieur, d’une université ou d'un Master spécialisé

Outils

Microsoft Office
Outils d'analyse de données

Description du poste

Artimon est un cabinet de conseil en transformation indépendant et un institut de recherche consacré à l'impact des nouvelles technologies sur les organisations.

Nous accompagnons nos clients du secteur public sur des projets de transformation, au plus près des enjeux opérationnels et humains. Rejoigner Artimon, c'est intégrer une équipe à taille humaine, engagée, où la collaboration, le management de proximité et la montée en compétences sont au cœur de la culture du cabinet.

Chez Artimon, nous sommes convaincus que la personnalité et la posture de conseil font la différence. Nous recherchons des consultants engagés, capables de développer une vision globale des enjeux, de la culture et des attentes de nos clients, en combinant rigueur analytique, pragmatisme et sens du collectif.

Que vous soyez jeune diplômé(e) ou déjà expérimenté(e), nous vous offrons un cadre permettant de prendre rapidement des responsabilités et de construire un parcours à votre mesure.

Votre rôle :
  • Participer à la définition et à l'accompagnement des transformations de nos clients, sur les dimensions organisationnelles, métiers et digitales
  • Réaliser des analyses approfondies afin de construire et de présenter des recommandations pertinentes et opérationnelles
  • Collaborer au sein d'équipes pluridisciplinaires pour répondre aux enjeux et défis opérationnels des clients
  • Contribuer à l'élaboration des plans de projet et au pilotage des risques, des délais et des ressources
  • Participer au développement commercial du cabinet, en identifiant de nouvelles opportunités et en contribuant aux réponses aux appels d'offres et aux pitchs clients
Exemples de missions réalisées par nos consultants dans le secteur public :
  • Accompagnement à la digitalisation des processus clients/usagers ;
  • Rédaction d’un schéma directeur du système d’information d’un Ministère ;
  • Définition d’une stratégie d’urbanisation des services numériques d’une entité publique ;
  • Déploiement d’un système d’information permettant de piloter des obligations réglementaires;
  • Appui à la refonte de solutions de gestion numérique;
  • Mise en place d’un portail numérique à destination des usagers d’un service public;
  • Analyse et optimisation d’un processus métier;
  • Définition et mise en place de l’organisation des fonctions finances et achats.
  • Diplômé(e) d'une école de commerce, d'ingénieur, d’une université ou d'un Master spécialisé, vous débutez ou justifiez d’uneexpérience en cabinet de conseil ou dans le secteur public en particulier celui des collectivités territoriales
  • Intérêt démontré pour le conseil en transformation du secteur public
  • Rigueur, pragmatisme et sens des responsabilités, avec la capacité à travailler de manière autonome tout en s'inscrivant pleinement dans une équipe
  • Engagement au service de la réussite collective, tout en poursuivant vos objectifs de développement personnel
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale
  • Une curiosité pour l'usage des technologies numériques et de l'IA dans le travail du consultant sera appréciée
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office et des outils d'analyse de données

Chez Artimon, nous avons à cœur de proposer une politique de rémunération transparente, équitable et évolutive, ainsi qu’un environnement favorisant l’engagement, le développement professionnel et la qualité de vie au travail.

Les rémunérations proposées sont définies selon le niveau d’expérience, les responsabilités confiées et les parcours de progression internes.

  • Consultant : à partir de 38 520 € brut annuel
  • Consultant expérimenté : à partir de 44 520 € brut annuel
  • Consultant senior : à partir de 51 000 € brut annuel
  • Manager : à partir de 62 400 € brut annuel avec prime de gestion du CA (moyenne 2025 : 13k)

À cette rémunération fixe s’ajoutent plusieurs dispositifs venant compléter le package global :

  • Un mécanisme de participation qui correspond en moyenne à l’équivalent d’un mois de salaire brut annuel,
  • Une prime de vacances (conformément à la convention Syntec),
  • Des primes complémentaires de développement commercial ou de recrutement, afin de valoriser la contribution de chacun à la croissance du cabinet.
Nos engagements et avantages

Au-delà de la rémunération, nous proposons un ensemble d’avantages pensés pour accompagner nos collaborateurs au quotidien :

  • Jusqu’à 12 RTT par an selon la modalité et le calendrier annuel
  • Une politique de télétravail flexible et souple
  • La possibilité de télétravailler depuis l’étranger sous conditions
  • Des avantages CSE
  • Une politique de parentalité incluant notamment des places en crèche
  • Un programme annuel dédié à la Qualité de Vie et aux Conditions de Travail (QVCT)
  • Un programme de mentorat au féminin pour accompagner le développement des carrières
  • Des rituels, temps collectifs et événements réguliers pour encourager la cohésion, le partage et la convivialité

Nous veillons à construire un environnement de travail inclusif et stimulant, où chacun peut évoluer, apprendre et contribuer pleinement aux projets collectifs.

  • Un lien assumé entre conseil et recherche — Les consultants qui le souhaitent peuvent s'investir activement dans les travaux de notre institut de recherche Artimon Perspectives. Ce n'est pas un « plus » marketing : c'est un espace réel pour prendre du recul, nourrir les missions et contribuer à la réflexion du cabinet.
  • Une exposition rapide à la réalité des transformations — Vous intervenez sur des projets mêlant organisation, métiers et digital, au contact des équipes clientes et des décideurs, sur des problématiques opérationnelles concrètes.
  • Une prise de responsabilité progressive mais tangible — La montée en responsabilité est réelle : implication dans les missions, relation client et, selon votre appétence, contribution au développement commercial ou aux chantiers internes du cabinet.
  • Un cabinet à taille humaine, structuré et exigeant — Vous rejoignez une organisation où la proximité n'exclut pas l'exigence, et où les sujets de gouvernance, de performance et de développement sont traités de manière sérieuse.
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