Consultant(e) junior Opérations & Supply Chain - Nantes - F/H

PwC South Africa; Nantes; Sur place; Confidentiel; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation et développement

Culture PwC Professional

Inclusion et diversité

Résumé du poste

PwC France, cabinet pluridisciplinaire, recherche à Nantes des profils dynamiques pour accompagner ses clients dans leurs projets de transformation. Vous ferez partie d’une équipe de moins de 30 consultants, en lien direct avec le management et les bureaux du réseau PwC.

Les missions couvrent diagnostics, conception et mise en œuvre opérationnelle, avec une attention particulière sur les systèmes ERP et la Supply Chain, et une collaboration avec des équipes locales et internationales.

Qualifications

• Diplômé(e) d’une école d'ingénieur, de commerce ou d’un 3ème cycle universitaire.
• Anglais opérationnel pour travailler avec nos équipes et clients internationaux.
• Permis de conduire souhaité pour déplacements chez nos clients dans la région.

Responsabilités

• Établir des diagnostics, proposer des recommandations et des scénarios d’évolutions.
• Analyser et optimiser la performance en travaillant sur les processus, les organisations et les systèmes d’information.
• Accompagner les équipes et les directions durant la mise en œuvre des plans de transformation.
• Identifier les impacts des nouvelles technologies, notamment l’IA générative, sur la Supply Chain et les achats.
• Définir les besoins fonctionnels et accompagner les mises en place d’outils ERP ou spécialisés: APS, WMS, OMS, TMS.

Connaissances

Curiosité et écoute

Proactivité

Dynamisme

Formation

Diplôme d'ingénieur / commerce / 3e cycle

Outils

ERP

APS

WMS

OMS

TMS

Description du poste

Job Description & Summary PwC, cabinet pluridisciplinaire, rassemble 7 000 collaborateurs en France et au Maghreb, au sein d’un réseau mondial de plus de 364 000 personnes dans 136 pays. Chaque jour, nous exerçons des métiers d’excellence pour concrétiser notre ambition : être utiles à nos clients et accélérateurs de mouvement. Dans un monde en constante évolution, nous investissons dans le développement de nos équipes avec une proposition de valeur forte :Growhere. Gofurther.Un engagement mondial pour accompagner nos talents dans l’évolution de leurs compétences. Ce que nous recherchons ?Des expertises, bien sûr. Mais surtout,des personnalités curieuses, passionnées, prêtes à incarner les comportements duPwC Professional, notre référentiel commun qui guide notre manière de travailler ensemble. Reconnu Top Employer pour la 6èmeannée consécutive, PwC s’engage à offrir un environnement de travail inclusif ethandi-accueillant, où chacun peut pleinement collaborer et avoir un impact.Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique en vue de l’entretien de recrutement, n’hésitez pas à nous en faire part. Votre équipe Au sein de la division Consulting, notre équipe basée à Nantes s'attaque aux défis rencontrés par les grandes entreprises et les ETI régionales de tous secteurs: industriel, agroalimentaire, retail, banque, assurance, aérospatial. Nos locaux sont basés en plein centre-ville de Nantes, à deux pas des Machines de l’Île. Vous intégrerez une équipe multi-compétences et à taille humaine (< 30 consultants) permettant un accès direct à votre management ainsi qu’un accompagnement individualisé et des feedbacks réguliers. Vous resterez également en lien étroit avec les autres bureaux et bénéficierez de la force du réseau, notamment pour partager les expertises, développer vos compétences et participer à des missions transverses. Notre bureau veille à maintenir une dynamique de groupe qui encourage les initiatives et la progression constante, aussi bien dans les pratiques liées aux missions qu’au sein du fonctionnement interne du bureau.

Vos missions

Vos missions combineront des dimensions fonctionnelles, organisationnelles et technologiques, depuis la conception jusqu’à la mise en œuvre opérationnelle. Dans ce cadre, vous allez être amené(e) à :

• Etablir des diagnostics, proposer des recommandations et des scenarios d’évolutions
• Analyser et optimiser la performance en travaillant sur les processus, les organisations et les systèmes d’information
• Accompagner les équipes et les directions durant la mise en œuvre des plans de transformation
• Identifier les impacts des nouvelles technologies et notamment l’IA générative sur la Supply Chain, les achats, la production et imaginer les modèles de demain
• Définir les besoins fonctionnels, assister à l’aide au choix et accompagner les mises en place d'outils ERP ou spécialisés : APS, WMS, OMS, TMS…
• Vous contribuerez également au développement de l’équipe au sein et en dehors de la firme en aidant sur les sujets suivants : Participation aux travaux de réflexion stratégique pour identifier les sujets sur lesquels se positionner Contribuer aux activités commerciales du bureau en appuyant le management dans la rédaction d’offres et de propositions commerciales Participer activement aux projets internes : vie et animation du bureau, formation et recrutement, veille et capitalisation…

Votre profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d'ingénieur, de commerce ou d’un 3ème cycle universitaire. Vous êtes capable de vous intégrer dans une équipe jeune et d’y apporter vos compétences et votre savoir-être :

• Curiosité et écoute : vous n’avez pas hésité à poser des questions et savez collaborer en équipe
• Proactivité : vous anticipez les actions à venir et lancez leurs mises en œuvre, tout en sollicitant votre management sur la bonne orientation de vos initiatives
• Dynamisme : orienté(e) résultat, vous apportez votre enthousiasme et votre engagement pour la réussite de vos missions

Vous maîtrisez l’anglais pour travailler avec nos équipes et clients à l’international. Idéalement, vous disposez d’un permis de conduire afin de vous déplacer chez nos clients dans la région.

Vos avantages

• Un environnementtechnologique innovant : accès à des outils de pointe comme le TechLab,CopilotM365 et l’IAFactorypourfaçonner le monde de demain.
• Des possibilitésd’apprentissage et de développementhors normes,grâce à notre plateforme de formation intelligenteet notre culture du feedback continu.
• Un cycle de performancestimulant,aligné avec leréférentielPwC Professional,pourvous aider à atteindre vos objectifs etviserl’excellencejour après jour.
• Un cadre de travailpositif etinclusifpour vous permettre d’être pleinement vous-même et decollaborer efficacement au service de nos clients(programmes de parentalité,d’équité femmes-hommes,desanté et bien-êtreBeWell, WorkWell,d’inclusion LGBT+et demaintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap).

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous surnotre page dédiée.

Notre processus de recrutement

1. Évaluation enligneavecun test de compétenceset/ouuntest d’anglais
2. Entretien RH
3. Rencontres avec les équipes opérationnelles(un ou plusieurs entretiensen physique)
4. Vérification des informations:avant l’embauche,un organisme spécialisé procédera à la vérification des éléments figurant sur votre CV

Are you ready to make a difference? Want to unlock new value by applying your unique perspective and talents? You can grow exponentially at PwC. Here, you can uncover hidden talents, build lifelong relationships rooted in trust and empathy and turn challenges into opportunities for innovation. We’ll help you grow your skills through challenging, meaningful work so you can go further.