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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Logical Conseils, cabinet de services numériques basé dans le Nord, recrute un Consultant DBA DB2 Mainframe pour administrer et sécuriser DB2 sur z/OS, en collaboration avec les équipes systèmes et exploitation. Vous serez en charge de l’optimisation des performances SQL, des sauvegardes/restaurations, de la gestion de l’obsolescence et du support technique de niveau 3 pour les métiers.
Le poste est à pourvoir en région lilloise avec des enjeux de haute disponibilité et conformité sécurité, au
Dans le cadre du renforcement de notre équipe chez l'un de nos clients de la région lilloise, nous recherchons un(e) Consultant(e) DBA DB2 Mainframe pour assurer l’administration, l’exploitation, la performance et la sécurisation des bases de données DB2 sur environnement z/OS.
Vous travaillerez en collaboration avec les équipes systèmes, études, exploitation et production.
À ce titre, vous aurez notamment pour responsabilités de :
De formation supérieure en informatique, vous disposez d'une expérience significative en tant que DBA DB2 Mainframe, vous maîtrisez notamment :
Logical Conseils est une entreprise des services du numérique basée à Croix dans le Nord, spécialisée dans les nouvelles technologies de l’information.
Notre rôle est de conseiller et accompagner nos clients dans chaque étape de leur transformation IT. Afin de garantir des solutions adaptées à chaque défi, Logical Conseils s’appuie sur plusieurs pôles clés, assurant ainsi un suivi sur mesure et stratégique :
Entreprise à taille humaine, Logical Conseils accompagne les grands comptes de la région. Notre agilité nous permet d'intervenir sur des secteurs variés tels que le Retail, la banque-assurance, l'industrie, les transports ou encore la grande distribution.
Au-delà de l’innovation technique et technologique, la véritable innovation à mener dans les entreprises est humaine. Parce-que l’humain est au coeur de toute ambition de performance, nous renversons la pyramide du management pour placer nos employés en tête des priorités de l’entreprise.
Nous sommes convaincus que leur épanouissement est la clé de la réussite collective.
Cela se traduit par un accompagnement de proximité, une communication transparente, des échanges réguliers avec les managers référents, ainsi qu’un suivi structuré de l’évolution professionnelle.
Nous construisons ensemble votre parcours, rythmé par des formations, des certifications et des missions alignées avec vos objectifs, afin d’assurer une progression solide et en phase avec les technologies innovantes du marché.