Consultant Avant-Vente - F/H/NB

Cegid for Accountants; Lyon; Hybride; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

On-site 3 days/week

Meal voucher €10/day

Savings plan

Profit sharing

Transport reimbursement

Works council benefits

Referral bonus €1500

Résumé du poste

Cegid recherche un Consultant Avant-Vente dans l’activité Enterprise pour transformer l’expertise Payroll en démonstrations et propositions de valeur destinées aux clients. Vous contribuerez aux cycles de vente stratégiques et à la qualification des besoins.

Vous réaliserez des démonstrations percutantes, analyerez les cahiers des charges et collaborerez étroitement avec les équipes Produit, R&D, Marketing et Services pour enrichir les pratiques.

Qualifications

• Minimum 3 ans d’expérience dans le domaine Payroll et connaissance des processus Paie.
• Expérience significative en présentation, accompagnement ou conseil auprès de clients métiers.
• Anglais professionnel nécessaire pour échanges et présentations.
• Capacité à analyser une problématique et proposer des recommandations pertinentes.
• Connaissance des sujets GTA, SIRH ou notes de frais appréciée.

Responsabilités

• Accompagner les équipes commerciales dans la qualification des besoins et la construction d’une réponse adaptée.
• Réaliser des présentations et démonstrations à fort impact pour valoriser les bénéfices des solutions.
• Analyser les cahiers des charges et construire des réponses fonctionnelles dans votre domaine d’expertise.
• Contribuer à la stratégie de compte et anticiper les objections face à la concurrence.
• Travailler en collaboration avec les équipes Produit, R&D, Marketing, Sales et Services.

Connaissances

Anglais professionnel

Relation client

Conseil métier

Expertise Payroll

Démonstration de solutions

Description du poste

Chez Cegid, nous sommes un leader européen des solutions IA de gestion cloud pour les professionnels des métiers de la finance (trésorerie, fiscalité, ERP), des ressources humaines (paie, gestion des talents) et du Retail.

Dans un monde en constante évolution, nos collaborateurs accompagnent nos clientsà réaliser leurs projets et leurs ambitions grâce à des solutions utiles et innovantes.

Au sein de notre activité Enterprise, vous contribuerez au développement desolutions RH, Paie et Finance utilisées chaque jour par les plus grandes entreprises pour gérer des processus essentiels comme le recrutement et l’intégration des collaborateurs, le versement des salaires, la gestion de la trésorerie ou la conformité réglementaire. L’intelligence artificielle est le moteur de nos solutions : elle permet de sécuriser et fluidifier des processus critiques, d’exploiter des volumes de données complexes, d’améliorer la fiabilité des analyses et d’accélérer la prise de décision,dans des environnements où chaque erreur peut avoir un impact significatif.

Dans le cadre d’une mobilité interne, nous recrutons un Consultant Avant-Vente pour rejoindre l’organisation Enterprise, au sein de l’équipe Avant-Vente spécialisée Payroll et managée par Sylvain. Cette équipe d’experts intervient directement sur les cycles de vente stratégiques, les réponses aux appels d’offres et les démonstrations clients. Le poste s’inscrit dans un environnement fortement transverse.

Enjeu du poste

Contribuer à la performance commerciale de l’activité Enterprise en transformant votre expertise métier Payroll en démonstrations, recommandations et propositions de valeur différenciantes pour accompagner les clients dans leurs projets de transformation.

Vos Missions

• Conseil métier vous accompagnez les équipes commerciales dans la qualification des besoins clients et la construction d’une réponse adaptée à leurs enjeux.
• Démonstration de solutions vous réalisez des présentations et démonstrations à fort impact afin de valoriser les bénéfices des solutions auprès des prospects et clients.
• Réponse aux appels d’offres vous analysez les cahiers des charges et construisez des réponses fonctionnelles pertinentes sur votre domaine d’expertise.
• Stratégie commerciale vous contribuez à la stratégie de compte, gérez les objections et mettez en avant les différenciants des solutions face à la concurrence.
• Collaboration transverse vous travaillez étroitement avec les équipes Produit, R&D, Marketing, Sales et Services afin de partager les retours terrain et enrichir les bonnes pratiques.
• Expertise Payroll : Vous avez à minima 3 ans d’expérience et disposez d’une solide connaissance des processus Paie et comprenez les enjeux fonctionnels associés.
• Relation client et communication : Vous avez une expérience significative dans la présentation, l’accompagnement ou le conseil auprès de clients et interlocuteurs métiers.
• Posture conseil : Vous savez analyser une problématique, construire une recommandation pertinente et adapter votre discours à différents publics.
• Anglais professionnel : Vous êtes à l’aise pour participer à des échanges et réaliser ponctuellement des présentations en anglais.
• Atout complémentaire : Vous possédez idéalement une expérience sur les sujets GTA, SIRH ou notes de frais et appréciez le partage de connaissances au sein d’un collectif d’experts.

Notre proposition de valeur

• Impact business Un rôle stratégique au cœur des cycles de vente et de la performance commerciale de l’activité Enterprise.
• Transversalité Des interactions quotidiennes avec les équipes Sales, Produit, Marketing, R&D et Services pour développer une vision globale de l’entreprise et du marché.
• Évolution professionnelle De nombreuses perspectives d’évolution vers l’expertise solution, le management de l’avant-vente, le Product Management ou d’autres fonctions stratégiques.

Transparent compensation

• From recruitment
• 3 days of on-site presence per week*
• A meal voucher card with a daily value of €10, covered at 60%
• A company savings plan and an annual profit-sharing bonus
• 75% reimbursement of public transportation costs / a sustainable mobility package
• A comprehensive works council offer: annual holiday vouchers, activity reimbursements, vacation offers, and cultural partners
• Ambitious company agreements to support at all stages of life *
• A referral bonus of €1500 gross *
• 3 days of corporate philanthropy *
• Not applicable to internships