Consultant alternant - F/H

Randstad Professional Interne; Dijon; Sur place; EUR 11 160 - 16 740; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Chromebook

Tickets restaurant

CSE

Salaire conformes aux dispositions lég

Prime de performance

Résumé du poste

Randstad Professional vous propose d’intégrer son département commercial en alternance pour développer vos compétences et piloter les recrutements de A à Z.

Vous gérez un portefeuille de prospects et de clients, accompagnez les clients pour identifier les profils recherchés et construisez des partenariats solides tout en appliquant la meilleure stratégie de sourcing et le processus de recrutement.

Qualifications

• Gérer un portefeuille client et piloter les recrutements de A à Z.
• Construire et entretenir des relations partenaires avec les clients.
• Mettre en œuvre une stratégie de sourcing adaptée.

Responsabilités

• Création, développement et suivi d’un portefeuille de prospects et de clients.
• Accompagnement des clients pour identifier les profils recherchés.
• Constitution d’une relation de partenariat solide avec les clients.
• Conception de la meilleure stratégie de sourcing.
• Application du process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, short‑list).
• Évaluation de la motivation et des compétences des candidats pour les présenter avec enthousiasme.

Connaissances

Gestion de portefeuille client

Accompagnement client

Stratégie de sourcing

Formation

RNCP Manager de la relation client et marketing

Description du poste

Consultant alternant chez Randstad Professional

Vous rejoignez Randstad Professional pour développer vos compétences et contribuer à la réussite de nos clients. Vous êtes chargé(e) de gérer un portefeuille client et de piloter les recrutements de A à Z.

Responsabilités - Casquette commerciale

• Création, développement et suivi d’un portefeuille de prospects et de clients.


• Accompagnement des clients pour identifier les profils recherchés.


• Construction d’une relation de partenariat solide avec les clients.

Responsabilités - Casquette recrutement

• Conception de la meilleure stratégie de sourcing.


• Application du process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, short‑list).


• Évaluation de la motivation et des compétences des candidats pour les présenter avec enthousiasme.

Formation et alternance

• Intégration dans le cadre d’un partenariat avec ICD Business School.


• Préparation du titre certifié de “Manager de la relation client et marketing” (niveau 7, RNCP).


• Format de formation 100 % en distanciel, avec des temps forts ponctuels.

Environnement et avantages

• Locaux spacieux et équipe dynamique.


• Maître d’apprentissage disponible pour guider le métier.


• Rémunération basée sur la performance avec primes.


• Avantages : Chromebook, tickets restaurant, CSE, salaire conforme aux dispositions légales.