Conseiller vente immobilier (H/F)

Guy Hoquet; Corbeil-Essonnes; Remote; EUR 28,000 - 52,000; Full time

Job summary

Guy Hoquet L'Immobilier recherche un conseiller immobilier pour accompagner les clients depuis l’identification de leurs besoins jusqu’à la réalisation de leur projet, en soutien lors de chaque étape de commercialisation ou de négociation.

Vous identifierez des biens, créerez un stock, réaliserez des actions de communication, sélectionnerez des acheteurs, organiserez visites et suivrez le dossier jusqu’à la signature définitive; formation assurée à 100% des collaborateurs avec un parcours

Responsibilities

• Identifier des biens à la vente dans les secteurs attribués et développer votre renommée.
• Créer un stock de biens et mettre en place des actions de communication pour les valoriser.
• Sélectionner des acquéreurs et organiser les visites après validation des critères et du financement.
• Conduire les négociations et signer les compromis de vente puis suivre le dossier jusqu’à la réitération.
• Se former : 100% des collaborateurs bénéficieront d’une formation.

Job description

Nous sommes Guy Hoquet L'Immobilier, 1er réseau d’agences immobilières multiservices en France, comptant 580 implantations sur le territoire.

Grâce à nos 3600 collaborateurs, nous réalisons plus de 34 000 transactions par an et avons la volonté d’accompagner nos clients dans leur projet immobilier et l’ensemble de ses particularités (diagnostique, financement, assurance...).

Au sein de la ville dynamique de XX, notre agence idéalement située à proximité XX et déjà composé d’une équipe conviviale de X collaborateurs, renforce ses effectifs.

Votre mission

sera d’accompagner vos clients depuis l’identification de leurs besoins jusqu’à la réalisation de leur projet en étant présente à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation.

Pour cela, vous devrez :

• Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ;
• Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ;
• Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d’organiser des visites ;
• Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d'un compromis de vente après avoir mené la négociation ;
• Suivre le dossier jusqu’à la réitération définitive et même ensuite !

Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs.

A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d’accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d’agence ou dirigeant.