N’envoyez pas un CV générique — générez un CV et une lettre de motivation adaptés à ce poste précis.
La Plateforme du Bâtiment, réseau de Saint-Gobain France, recrute un Conseiller Technique de Vente (H/F) en CDI pour le magasin de Dijon. 37 heures/semaine, rémunération brute mensuelle entre 1 900 et 2 200 €, avec primes et avantages Saint-Gobain.
Vos missions : accueillir et conseiller les professionnels, réaliser devis, suivre commandes et livraisons, assurer la bonne tenue du rayon et soutenir le développement commercial du secteur Gros-Œuvre Menuiserie.
Type de contrat : CDI 37 heures / semaine
Horaires du magasin : 7h - 18h du lundi au vendredi – 1 samedi matin travaillé sur 2 Localisation : Marsannay-la-Côte
Rémunération + avantages : 1900€ - 2200€ brut mensuel + Prime de participation et d’intéressement + Plan d’Epargne Groupe Saint-Gobain + Prime de vacances de 20% du salaire brut mensuel (versée en mai).
Rejoignez La Plateforme du Bâtiment, l’unique réseau de distribution exclusivement réservé aux professionnels du bâtiment (68 points de vente en France).
Le magasin de Dijon composé d'une vingtaine de collaborateurs, recrute un Conseiller Technique de Vente (H/F) en CDI pour le secteur Gros - Œuvre Menuiserie.
Vos missions au quotidien
Au cœur de l’activité du magasin, vous serez amené à :
Vous bénéficiez dès votre arrivée d’un parcours d’intégration et de formation pour maîtriser nos produits, nos outils et nos méthodes de vente.
Compétences incontournables
Compétences secondaires (les plus pour être à l’aise rapidement)
Chez nous, ça bouge. Créez votre propre parcours de carrière en étant véritablement accompagnement. A la PDB, ce sont 400 évolutions en interne chaque année.
Notre différence ? Nos managers développeurs, aux côtés de leurs équipes, portent une attention particulière au projet de chacun.
Développez vos compétences comme bon vous semble... Plus de 160 formations sont à la disposition de chacun avec 4 jours de formation par collaborateur, collaboratrice et par an.
A la Plateforme du Bâtiment, nous avons une conviction forte : des équipes épanouies pour des clients satisfaits.
Plus que des mots, un chiffre : 87% des collaborateurs se sentent bien dans leur travail à la Plateforme du Bâtiment (Selon notre enquête annuelle sur le bien-être au travail “La Voix du Collaborateur”)
Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.
Rejoignez l’équipe dynamique et bienveillante de Julie, tous impatients de vous accueillir et de partager leur expertise !
Notre process de recrutement est conçu pour être 100% efficace en seulement 3 étapes