Conseiller personnel H / F

Galeries Lafayette; Metz; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un grand magasin français à Metz recherche un Conseiller Personnel pour offrir une expérience de shopping personnalisée. Vous serez responsable de développer des relations de confiance avec les clients et de les aider à dénicher les articles correspondant à leurs envies. Un CDI de 35h par semaine est proposé, avec des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Une rémunération fixe et variable ainsi que divers avantages sont offerts.

Prestations

Rémunération fixe sur 13 mois

Rémunération variable liée aux ventes

Prime d'intéressement et de participation

Prime vacances

Prise en charge d'abonnement de transport

Remise sur vos achats

Journées pour aide à une association

Parcours de carrière dynamique

Qualifications

• Être orienté client et développer des relations de confiance.
• Fixer des objectifs ambitieux et viser des résultats.
• Faire preuve d'enthousiasme et d'action.

Responsabilités

• Construire des relations privilégiées avec les clients.
• Offrir un service de shopping personnalisé.
• Proposer une expérience enrichie grâce aux outils digitaux.

Description du poste

Votre rôle

Vous souhaitez exercer votre métier de Conseiller Personnel autrement ? Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette ! Contribuez pleinement au développement de notre chiffre d'affaires en animant et enrichissant notre fichier clients. À ce titre, votre rôle sera : Construire une relation privilégiée avec nos clients en leur offrant une expérience empreint d'enchantement et sur mesure.

Offrir un service de shopping personnalisé en accompagnant nos clients à dénicher les articles répondant à leurs envies, leur goût et leur budget. Proposer une expérience enrichie et sans couture en utilisant les outils digitaux. Le tout avec passion !

Votre profil

• Vous êtes orienté client : Vous êtes un véritable ambassadeur de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec les clients et leur fournir des solutions personnalisées.
• Vous visez les résultats : Vous vous fixez des objectifs ambitieux et souhaitez obtenir des résultats rapidement.
• Vous êtes orienté vers l'action : Vous êtes toujours partant pour de nouveaux challenges et vous faites preuve d'enthousiasme au quotidien.

Nous proposons un contrat en CDI de 35h par semaine. Envie de vous projeter sur le long terme ? Des opportunités d'évolution vous attendent au sein du Groupe Galeries Lafayette notamment en tant que Manager Vente au sein de nos magasins. Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talent.

Nos avantages

• Une rémunération fixe sur 13 mois, transparente et en cohérence avec votre niveau d'expérience et vos compétences Junior : à partir de 27 bruts, Expérimenté : à partir de 29 bruts.
• Une rémunération variable stimulante liée aux ventes réalisées via les services proposés à nos clients.
• Une prime d'intéressement et de participation qui récompensent équitablement l'effort collectif.
• Une prime vacances de bruts par an versée début juin.
• Une prise en charge avantageuse de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 80%.
• Une remise sur vos achats.
• Deux journées par an pour aider une association qui vous tient à coeur, sur votre temps de travail.
• Un parcours de carrière dynamique et diversifié (des postes pourvus en interne).

Nos engagements

Grand magasin de tous, nous sommes fiers de la diversité de l'ensemble de nos talents notamment représentée par 98 nationalités travaillant au sein du Groupe. Animés par ces valeurs en tant que groupe familial, nos engagements s'interprètent à travers des projets inspirants et des actions de sensibilisation à destination de tous nos collaborateurs mais également à travers une communauté Diversité et Inclusion, mobilisée au quotidien sur les enjeux d'inclusivité. Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, c’est intégrer un groupe handibienveillant dans lequel tous les collaborateurs et toutes les générations évoluent dans un environnement inclusif et bienveillant, engagé en faveur de légalité femme / homme, notamment en luttant contre le sexisme ordinaire, au travers de la signature de la charte StOpE en .