Conseiller(ère) Insertion Pro — Jeunes et MNA, Étampes

MIA PRO

Étampes

Sur place

EUR 21 000 - 26 000

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Il y a 2 jours
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Résumé du poste

MIA PRO recherche un conseiller en insertion professionnelle à Étampes (91) pour accompagner des Mineurs Non Accompagnés dans leur insertion sociale, scolaire et professionnelle et favoriser leur autonomie.

En lien avec l’équipe pluridisciplinaire, le/la candidat(e) assurera l’accompagnement, le suivi des démarches et le développement du réseau local, avec un contrat CDD de 3 mois à temps plein et des horaires flexibles.

Qualifications

  • Diplôme souhaité : Bac+2 à Bac+3 en insertion professionnelle ou sciences humaines.
  • Expérience auprès de publics vulnérables, notamment de jeunes ou de MNA, est un atout.
  • Permis B indispensable pour les déplacements liés au poste.
  • Qualités: écoute, relationnel, pédagogie, rigueur, autonomie, organisation et travail en équipe.

Responsabilités

  • Accompagnement des jeunes : évaluer besoins et contribuer à la définition et réalisation du projet d'insertion.
  • Suivi individualisé : élaborer et évaluer les projets, définir des objectifs et assurer le suivi des démarches.
  • Insertion scolaire et professionnelle : repérer les opportunités de scolarité, formation, apprentissage, stage et emploi.
  • Développement des partenariats : développer et entretenir un réseau local (établissements scolaires, CFA, entreprises, missions locales, organismes de formation et acteurs sociaux).
  • Coordination d’équipe : partager les informations utiles et participer aux réunions.

Connaissances

Écoute active
Relationnel
Autonomie
Organisation

Formation

Bac+2 à Bac+3 en insertion professionnelle

Description du poste

MIA PRO recherche un conseiller en insertion professionnelle à Étampes (91) pour accompagner des Mineurs Non Accompagnés dans leur insertion sociale, scolaire et professionnelle et favoriser leur autonomie.

En lien avec l’équipe pluridisciplinaire, le/la candidat(e) assurera l’accompagnement, le suivi des démarches et le développement du réseau local, avec un contrat CDD de 3 mois à temps plein et des horaires flexibles.

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