Conseiller(ère) en Evolution Professionnelle à Verdun (H/F)

ECOLE D ENSEIGNEMENT SUPERIEUR CONSULAIR; Verdun; Sur place; EUR 32 000 - 52 000; Temps partiel

Résumé du poste

Verdun (55) recherche un Conseiller(ère) en Evolution Professionnelle. Vous analyserez la situation du salarié, identifierez freins et leviers et accompagnerez sa transition professionnelle.

Vous informerez sur les dispositifs (CPF, Projet de Transition Professionnelle, VAE) et élaborerez une stratégie d'évolution en lien avec le marché de l'emploi. Vous rédigerez les synthèses et participerez à l'ingénierie financière du projet.

Qualifications

• Formation Bac +2 dans l'insertion ou transitions professionnelles.
• Expérience minimum de 2 ans dans l'accompagnement des transitions professionnelles.
• Connaissance de l'environnement de la formation professionnelle.

Responsabilités

• Réaliser une analyse partagée de la situation de la personne et identifier freins et leviers.
• Accompagner la mise en œuvre d'un projet professionnel et bâtir une stratégie d'évolution.
• Informer sur les dispositifs d'évolution professionnelle (CPF, Projet de transition professionnelle, VAE...).
• Établir une dynamique de co-construction avec le salarié.
• Rédiger les synthèses d'accompagnement et l'ingénierie financière du projet.

Connaissances

Écoute active

Conduite d'entretien

Accueillir et renseigner

Formation

Bac+2 insertion professionnelle

Description du poste

Conseiller(ère) en Evolution Professionnelle à Verdun (H/F)

Conseiller(ère) en Evolution Professionnelle à Verdun (H/F) 55 - Verdun

Offre n° 212ZZGF
Conseiller(ère) en Evolution Professionnelle à Verdun (H/F)

Filiale de la CCI Grand Nancy Métropole, notre solide réputation fait de nous un partenaire incontournable dans l'accompagnement des personnes et des entreprises, en quête de développement des compétences professionnelles.En travaillant avec nous, vous rejoindrez une équipe qui encourage l'apprentissage tout au long de la vie.Nous sommes présents sur tout le département 54 : Laxou, Lunéville, Longwy, Nancy.Description des missions : Conseiller(e) en Evolution Professionnelle- Réaliser une analyse partagée de la situation de la personne, identifier les freins et les leviers visant à rendre le salarié autonome et acteur de sa transition professionnelle- Accompagner la mise en œuvre d'un projet professionnel, bâtir une stratégie d'évolution professionnelle en fonction de la situation individuelle et du marché de l'emploi et de ses acteurs- Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (dispositif démissionnaire, CPF, Projet de transition professionnelle, création d'activité, VAE...)- Etablir une dynamique de co-construction avec le salarié tout au long de l'accompagnement- Accompagner la personne dans la construction d'une ingénierie financière de son projet d'évolution professionnelle- Rédiger les synthèses d'accompagnement liés au serviceProfil recherché :- Formation Bac +2 dans le domaine de l'insertion ou des transitions professionnelles- Expérience minimum de 2 ans dans le champ de l'accompagnement des transitions professionnelles- Connaissance de l'environnement de la formation professionnelle- Techniques d'écoute active, de conduite d'entretien- Connaissance de l'environnement socio-économique territorial- Maîtrise des outils bureautiquesConditions d'exercice :- Flexibilité : plage horaire d'ouverture de 8h00 à 19h30, ponctuellement samedi matin- Gestion autonome de flux de bénéficiairesLieu d'intervention : VerdunStatut : Prestataire indépendant ou consultant(e) en portage salarial.Vous disposez de solides capacités d'écoute, d'analyse et d'accompagnement des parcours professionnels

Type de contrat Profession libérale
Emploi non salarié Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle Cette formation est indispensable

Compétences

• Accueillir, orienter, renseigner un public Cette compétence est indispensable
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne Cette compétence est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Enseignement supérieur