Conseiller(e) patrimonial(e) (F/H)

The Crédit Mutuel group; France; Hybride; EUR 36 000 - 46 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

RTT 11 à 22

Télétravail 1 jour/semaine

Participation + intéressement

Protection sociale renforcée

Résumé du poste

Banque CIC Ouest recherche un Conseiller(e) patrimonial(e) pour un poste CDI localisé à Vendôme (41). Vous gérez un portefeuille patrimonial et proposez des stratégies sur-mesure avec une rémunération fixe de 36 000 à 46 000 € brut annuel selon les pratiques internes.

Profil BAC +5 et expérience confirmée exigés. Vous conseillez, assurez la conformité et collaborez avec les métiers internes pour répondre aux besoins financiers des clients, tout en promouvant la diversité et l'éthique du groupe.

Qualifications

• BAC +5 validé ou en cours
• Niveau d'expérience Confirmé

Responsabilités

• Gérer et développer un portefeuille de clients patrimoniaux
• Proposer des stratégies patrimoniales sur-mesure
• Intervenir sur l’ensemble des besoins financiers : investissement, assurance, transmission
• Collaborer avec Banque Privée, marché des professionnels et experts internes
• Garantir la conformité et la maîtrise des risques
• Suivre les évolutions réglementaires et les tendances du marché

Connaissances

expertise financière

rigueur analytique

empathie et vulgarisation

proactivité et orientation conseil

éthique et engagement client

Formation

BAC +5

Description du poste

Conseiller(e) patrimonial(e) (F/H) BANQUE CIC OUEST

Type de contrat CDI

Statut Agent de maîtrise

Localisation VENDOME (41)

Niveau d études BAC + 5 validé ou en cours

Niveau d'expérience Confirmé

Salaire 36000 € - 46000 € brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)

Date de publication 25/09/2026

Date de prise de poste 01/12/2026

Référence A085341

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous avez besoin d'assistance pour favoriser l'accessibilité du recrutement ou du poste sur lequel vous vous positionnez, n'hésitez pas à en informer nos recruteurs à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Qui sommes-nous ?

Si vous pensez que pour construire le nouveau monde, il faut oser. Si vous avez les pieds dans le concret et la tête dans l’avenir. Si vous rêvez d’une grande entreprise qui a gardé l’esprit d’une petite. Alors, nous sommes sûrement faits pour nous entendre!

Rejoindre CIC Ouest, banque du Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale, c’est intégrer une entreprise innovante et engagée sur ses territoires. C’est évoluer dans un environnement où vous pourrez entreprendre votre carrière aux côtés de nos 2500 collaborateurs.

Au sein de notre siège à Nantes ou d’un de nos 310 points de vente, venez accompagner les parcours de nos clients, venez révéler vos talents et dessiner une carrière qui vous ressemble.

Pour renforcer ses équipes, CIC Ouest recrute

CIC Ouest valorise la diversité sous toutes ses formes : nous étudions chaque candidature avec la même attention et tous nos postes sont handi-accueillants.

• Gérer et développer un portefeuille de clients patrimoniaux
• Proposer des stratégies patrimoniales sur-mesure
• Intervenir sur l’ensemble des besoins financiers : investissement, assurance, transmission
• Collaborer avec Banque Privée, marché des professionnels et experts internes
• Garantir la conformité et la maîtrise des risques
• Suivre les évolutions réglementaires et les tendances du marché

Ce que nous allons aimer chez vous

Les profils qui s’épanouissent chez nous sont ceux qui possèdent:

• une expertise financière et une rigueur analytique
• une empathie et une capacité à vulgariser
• une proactivité et une forte orientation conseil
• un sens de l’éthique et de l’engagement client

Ce que nous offrons - au-delà du salaire:

• un pouvoir de décision local
• un business durable et concr
• un collectif d’experts pour progresser
• un parcours de formation continue et de la mobilité interne
• 11 à 22 RTT + 1 jour de travail à distance/semaine
• Participation + intéressement
• Protection sociale renforcée
• Conditions bancaires et assurances préférentielles

Une banque qui joue vraiment local

Votre expertise patrimoniale sertdes projets concrets avec autonomie et éthique.
Chaque conseil que vous donnez possède un impact réel sur la vie et l’avenir des clients et de leurs familles. CIC est une Banque régionale ancrée dans le réel qui n’a pas d’actionnaires à rémunérer. Ce que nous créons, nous le réinvestissons dans le territoire, les clients et les collaborateurs.

Un métier qui compte, pour des projets qui comptent

Vous accompagnez vos clients sur le long terme, vous renforcez leur confiance et vous proposez des stratégies patrimoniales adaptées à leur patrimoine et à leurs projets.

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