Conseiller(e) en Gestion de Patrimoine

Tissier De Mallerais & Associés; Paris; On-site; EUR 36,000 - 44,000; Full time

Benefits offered by this job

CDI fixe + primes + commissions

Accord d’intéressement

Formation d’arrivée

Accompagnement par un associé

Accès aux ressources du cabinet

Titre restaurant 11€

Forfait jour avec jours de repos

Événements d'entreprise

CE et club œnologie

Job summary

Tissier De Mallerais & Associés recherche un profil commercial expérimenté pour développer votre portefeuille de cadres dirigeants et entrepreneurs, en s'appuyant sur l'accompagnement des associés et les ressources du cabinet.

Vous êtes diplômé Bac+5, 2 à 5 ans d'expérience en gestion de patrimoine, banque ou assurance, et vous maîtrisez la relation client, la prospection et les montages financiers et immobiliers.

Qualifications

• 2 à 5 ans d'expérience commerciale ou de conseil.
• Formation Bac+5 type Grandes écoles, finance ou patrimoine.
• Intérêt pour la gestion de patrimoine et l'assurance.
• Capacité à développer et fidéliser une clientèle.

Responsibilities

• Développer votre portefeuille clients et identifier des opportunités.
• Comprendre les enjeux patrimoniaux des clients et les accompagner.
• Promouvoir des solutions adaptées et élaborer des montages financiers et immobiliers.
• Construire une relation de confiance et assurer un suivi personnalisé.
• Collaborer avec les associés et les équipes du cabinet.

Skills

Aisance relationnelle

Présentation orale

Goût du challenge

Autonomie

Esprit commercial

Education

Bac+5 type Programme Grande École, finance ou patrimoine

Job description

Rattaché(e) directement aux associés du cabinet, vous développez votre portefeuille, créez de nouvelles opportunités et fidélisez une clientèle de cadres dirigeants et d’entrepreneurs.

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

• Développer votre portefeuille clients et identifier de nouvelles opportunités commerciales

• Comprendre les enjeux patrimoniaux de vos clients et les accompagner dans leurs réflexions et leurs projets

• Promouvoir des solutions adaptées à leurs objectifs et à leur situation

• Élaborer et mettre en œuvre des montages financiers, immobiliers et autres investissements

• Construire une relation de confiance durable avec vos clients et assurer un suivi personnalisé

• Collaborer étroitement avec les associés et les équipes du cabinet

Vous bénéficiez de l’accompagnement d’un associé, de son expertise et de l’ensemble des ressources du cabinet pour vous permettre de monter en compétence et de développer votre activité.

Nous recherchons avant tout une personnalité commerciale, dotée d’un véritable goût pour la relation client et le développement d’une activité.

Vous disposez d’une première expérience réussie entre 2 et 5 ans dans une fonction commerciale ou de conseil, dans les secteurs de la gestion de patrimoine, de la banque et/ou de l’assurance.

Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure Bac +5 type Programme Grande Ecole, finance, gestion de patrimoine et/ou autre diplôme du secteur et souhaitez aujourd’hui approfondir votre expertise, gagner en autonomie et évoluer vers un métier à forte dimension entrepreneuriale et relationnelle.

Ce qui vous permettra de faire la différence :

• Votre aisance relationnelle et votre qualité de présentation
• Votre capacité à vous adapter à différents interlocuteurs exigeants et variés
• Votre goût du challenge et votre tempérament commercial
• Votre autonomie, votre implication et votre capacité à vous investir dans la durée
• Votre capacité à travailler en équipe et à vous appuyer sur l’expertise du cabinet

Nous recherchons une personnalité engagée, ambitieuse et désireuse de construire une véritable relation de long terme avec ses clients.

Pourquoi nous rejoindre

Nous vous offres la possibilité de développer une activité, d’accompagner une clientèle exigeante, de bénéficier de l’expertise du cabinet et de construire des relations durables avec vos clients.

Une rémunération qui valorise l’engagement

• CDIFixe (40 000€) + primes + commissions (évolution en fonction de la performance)
• Accord d’intéressement
• Un accompagnement pour réussir
• Une formation approfondie de deux semaines à l’arrivée
• Un accompagnement direct par un associé
• L’accès à l’expertise et aux ressources du Cabinet
• Titre restaurant de 11€ par jour travaillé (financé à 60% par l’employeur)
• Forfait jour (avec jour de repos)
• CEOrganisation d’événements (teambuilding, séminaires, activités sportives, club œnologie…)