Conseiller de Vente Énergique — Conseils & Performance

Guess Europe Sagl; Paris; Sur place; EUR 20 000 - 26 000; Plein temps

Résumé du poste

Guess Europe Sagl recherche un Conseiller de vente enthousiaste pour conseiller et assister les clients, afin de maximiser les chances de vente et de créer un environnement attractif en magasin.

Le candidat idéal doit être énergique, extraverti et capable de transmettre avec enthousiasme les connaissances produit tout en gérant les commandes et les retours, et en maintenant l’espace de vente propre et efficace.

Qualifications

• Expérience reconnue en tant que conseiller de vente ou dans le service client.
• Expérience dans le maniement d'une caisse enregistreuse.
• Technophile avec une connaissance professionnelle des systèmes et des bases de données informatiques.
• Capable de concilier approche client et résultats.
• Patient et à l'aise dans la gestion des réclamations.
• Professionnalisme et personnalité extravertie.
• Excellentes compétences de communication et interpersonnelles.
• Excellentes capacités organisationnelles.

Responsabilités

• Disposition des articles dans les rayons selon popularité et critères.
• Aborder les clients et proposer des conseils produits pour les convaincre d'acheter.
• Fournir des informations et gérer les retours de produits.
• Trouver l’emplacement des produits pour les clients.
• Gérer les réclamations avec patience et serviabilité.
• Prendre et enregistrer les commandes via système informatique (en magasin, téléphone ou email).
• Mettre à jour les coordonnées des clients dans les bases de données.
• S'efforcer d’atteindre les objectifs.
• Superviser les inventaires et décharger les nouveaux produits.
• Maintenir un environnement propre et bien rangé dans le magasin.

Connaissances

Conseil client

Gestion caisse

Informatique

Service client

Communication

Organisation

Outils

Systèmes informatiques

Description du poste

Guess Europe Sagl recherche un Conseiller de vente enthousiaste pour conseiller et assister les clients, afin de maximiser les chances de vente et de créer un environnement attractif en magasin.

Le candidat idéal doit être énergique, extraverti et capable de transmettre avec enthousiasme les connaissances produit tout en gérant les commandes et les retours, et en maintenant l’espace de vente propre et efficace.