Conseiller commercial inbound - Lisbonne PT (relocation package inclus)

Cbtalents France; Lille; Sur place; EUR 12 000 - 14 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Logement fourni

Prime sur objectifs

Assurance maladie privée

Mobilité interne

Ticket Restaurant

Résumé du poste

CBTalents France recherche un conseiller commercial inbound bilingue FR/EN pour répondre à des clients francophones et les accompagner jusqu’à la réservation. Le poste se déroule à Lisbonne avec relocation; CDI ou CDD selon profil, formation complète à l’arrivée et prise en charge des aspects logistiques.

Vous gérerez les appels entrants, proposerez les meilleures options et viserez les objectifs commerciaux tout en utilisant le CRM pour un suivi précis et efficace.

Qualifications

• Expérience en vente exigée (centre d'appels, retail, B2B ou B2C).
• Bilingue FR/EN à l'oral et à l'écrit.
• Capacité à atteindre des objectifs et à travailler en équipe.

Responsabilités

• Gérer les appels entrants de clients francophones intéressés par les services de la marque.
• Identifier les besoins des clients et proposer les meilleures options pour finaliser leur réservation.
• Convertir les leads entrants en ventes en utilisant des techniques adaptées et personnalisées.
• Atteindre (et dépasser) vos objectifs commerciaux individuels et collectifs.
• Utiliser les outils CRM pour assurer un suivi rigoureux des interactions.

Connaissances

Bilingue FR/EN

Expérience en vente

Objectifs KPI

Bon relationnel

Maîtrise CRM

Outils

CRM

Description du poste

Conseiller Commercial Inbound Bilingue Français/Anglais (H/F)

Lhiver est la saison idéale pour un nouveau départ ! Et même en hiver, le soleil brille à Lisbonne loccasion parfaite pour débuter une nouvelle aventure professionnelle dans un cadre international et dynamique.

Vous êtes bilingue français / anglais et avez déjà une expérience en vente ?
Vous aimez convaincre, aider les clients à faire le bon choix et conclure des ventes ?
Alors ce poste est fait pour vous !

Rejoignez une entreprise internationale en pleine croissance et mettez votre talent commercial au service dune marque reconnue dans le secteur du voyage et de lhôtellerie.

Ici, pas de prospection : vous répondez à des clients déjà intéressés par les offres et les accompagnez jusquà la réservation.

• Gérer les appels entrants de clients francophones intéressés par les services de la marque.
• Identifier les besoins des clients et leur proposer les meilleures options pour finaliser leur réservation.
• Convertir les leads entrants en ventes, en appliquant des techniques de vente adaptées et personnalisées.
• Atteindre (et dépasser !) vos objectifs commerciaux individuels et collectifs.
• Utiliser efficacement les outils CRM pour assurer un suivi rigoureux des interactions.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes support et qualité pour assurer la satisfaction client.

Profil recherché :

• Bilingue français / anglais (oral et écrit)
• Expérience obligatoire en vente (centre dappels, retail, B2B ou B2C).
• À laise avec les objectifs et les KPI commerciaux.
• Bon relationnel, réactif(ve), organisé(e) et dynamique.
• Une première expérience dans le secteur du voyage ou de lhôtellerie est un plus.
• Une formation complète est prévue à votre arrivée.

Conditions de travail

• Contrat : CDI ou CDD selon profil
• Temps de travail : 8h par jour + 1h de pause, rotation du lundi au dimanche sur 24h/24, les heures de nuit ainsi que celles effectuées le week-end sont majorées
• Contrat à durée déterminée ou indéterminée (selon le projet).
• Formation complète à larrivée.

Rémunération & avantages :

Salaire brut mensuel : 1050 (logement inclus) ou 1250 brut/mois sans logement

• Environ 850 nets + 150 en carte Ticket Restaurant, soit un budget mensuel confortable grâce au logement fourni et au coût de la vie plus bas quen France.
• Prime sur objectifs, définie en fonction des résultats et spécifique à chaque projet
• Assurance maladie privée à la signature du contrat (en plus de l'assurance standard)
• Cadre de travail international et multiculturel, avec une formation complète dès votre arrivée.
• Réelles opportunités dévolution et de mobilité interne au sein du groupe.

Aide à la mobilité :

• Relocation package complet pour vous aider à vous installer à Lisbonne sans stress (billet davion, transport de laéroport, aide administrative, etc.)
• Logement fourni Un logement moderne et entièrement équipé pour vous permettre de commencer votre aventure en toute sérénité.

Conditions déligibilité :

• Être légalement autorisé(e) à travailler au Portugal conformément à la législation locale.