Conseiller Commercial (H/F)

France Travail; Château-Thierry; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Château-Thierry recherche un Conseiller Commercial pour développer son portefeuille client et négocier des contrats. Vous devez avoir au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire et maîtriser la négociation. Un salaire brut annuel compris entre 40 000 € et 50 000 €, avec des primes attractives, est proposé. Un environnement stimulant vous attend.

Prestations

Programme d'intégration complet

Primes non plafonnées

Perspectives d'évolution

Qualifications

• 1 an minimum d'expérience dans un poste similaire.
• Motivation par les défis et les résultats.
• Capacité à établir des relations de confiance.

Responsabilités

• Développer le portefeuille client en prospectant activement.
• Analyser les besoins des prospects pour proposer des solutions.
• Négocier et conclure des contrats.

Connaissances

Convaincre

Négocier

Planifier

Esprit d'équipe

Persévérance

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 199DYGY

Conseiller Commercial (H/F)

Rejoignez ULTIMATE et donnez un nouvel élan à votre carrière commerciale.

Responsabilités

• Développer le portefeuille client : prospectez activement sur les secteurs qui vous sont confiés et identifiez de nouvelles opportunités.
• Comprendre et convaincre : analysez les besoins des prospects et proposez des solutions adaptées, en mettant en avant notre expertise.
• Négocier et conclure : pilotez les échanges commerciaux jusqu'à la signature des contrats.
• Fidéliser votre clientèle : assurez un suivi personnalisé pour bâtir des relations solides et durables.
• Partager vos succès : participez aux réunions d'équipe pour échanger sur les bonnes pratiques et progresser collectivement.

Le profil que nous recherchons

• Vous avez 1 an minimum d'expérience dans un poste similaire.
• Vous êtes motivé(e) par les défis et les résultats.
• Vous savez planifier vos actions pour atteindre vos objectifs.
• Convaincre, négocier et créer des relations de confiance sont vos points forts.
• Nous misons avant tout sur votre détermination et votre envie de réussir.

Ce que nous offrons

• Un programme d'intégration complet : formation aux outils et techniques de vente dès votre arrivée.
• Un salaire moyen de 3 000€.
• Une rémunération à la hauteur de vos efforts et des primes attractifs et non plafonnés.
• Un environnement stimulant : challenges réguliers, primes de cooptation, et une culture de la performance.
• Des perspectives d'évolution réelles : 100% de nos managers ont débuté au sein de nos équipes commerciales.

Détails du poste

• Type de contrat : CDI
• Contrat travail
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée
• Salaire : voir rubrique Salaire ci-dessous

Salaire

• Salaire brut annuel : 40 000 € à 50 000 € sur 12 mois
• Primes
• Commissions

Déplacements

• Fréquents

Profil souhaité

• Expérience : 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent
• Français Cette langue est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de persévérance
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Travaux d installation électrique dans tous locaux

D'autres offres peuvent vous intéresser :