Conseiller Commercial Automobile PME PMI (H/F)

Groupe PSA; Lille; On-site; EUR 35,000 - 50,000; Full time

Job summary

Une entreprise de l'industrie automobile recherche un Conseiller Commercial Automobile PME PMI. Le candidat doit développer le chiffre d'affaires en vendant des véhicules et des solutions associées. Il doit avoir une formation Bac à Bac + 2, maîtriser le Pack Office et avoir une expérience de 3 à 5 ans. Les missions incluent la prospection, la fidélisation de la clientèle et l'organisation de rendez-vous clients. Le permis de conduire est obligatoire et le poste est basé à Lille.

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans dans un rôle similaire.
• Permis de conduire obligatoire.
• Capacité à conclure des ventes.

Responsibilities

• Développer le chiffre d'affaires sur sa zone.
• Prospecter les entreprises et fidéliser son portefeuille.
• Organiser un minimum de 10 rendez-vous clients par mois.

Skills

Sens du contact client

Négociation

Organisation

Esprit d'initiative

Rigueur

Orientation performance

Education

Bac à Bac + 2, BTS

Tools

Pack Office

Job description

Description du poste

Conseiller Commercial Automobile PME PMI (H/F)

Filière/Métier

Sales & Marketing - Sales & Marketing

Intitulé du poste

Conseiller Commercial Automobile PME PMI (H/F)

Description de la mission

Principales Missions :

• Développer son chiffre d'affaires sur la zone qui lui est confiée par la vente de véhicules neufs, et d'accessoires
• La vente de financement et de produits périphériques
• La vente de solutions de mobilité et d'optimisation de gestion de parc
• Auprès des entreprises de moins de 50 véhicules, dans le respect des préconisations du Constructeur

Activités principales :

• Définir sa stratégie de prospection : cibler les entreprises via l'outil Visual prospect ou prospection CBU et choisir la méthodologie adaptée (terrain / téléphone)
• Mettre en place des évènements de promotion : exposition produits auprès des professionnels / Réseaux sociaux… Pour toucher au plus près les acteurs de son tissu économique
• Prospecter par le traitement des leads et des opérations de phoning externe
• Organiser un nombre de rendez-vous clients ou prospects d'au moins 10 par mois en préparant un business review en amont avec le chef des ventes
• Rédiger un compte rendu de rendez-vous à destination du client et définir les actions futures
• Fidéliser son portefeuille client en analysant les opportunités de développement commercial au sein des flottes de véhicules en parc chez ses clients (accroissement volume / financement / solution de mobilité / gestion de parc)
• Animer les agents et MRA qui lui sont confiés
• Animer les fournisseurs éventuels intervenants sur les véhicules ou la gestion du parc
• Veiller à la satisfaction de ses clients professionnels en devenant leur interlocuteur privilégié durant toute la vie du contrat du véhicule (livraison / Après-vente / Accessoires / financement)
• Appliquer les procédures, processus et instructions qualité et remonter auprès de sa hiérarchie les dysfonctionnements éventuels rencontrés pour la bonne marche du service : proposer des solutions d'amélioration

Profil

• Bac à Bac + 2, BTS
• Maîtrise du Pack Office
• Sens du contact client, de la négociation, et de la réactivité
• Esprit d'initiative
• Capacité à conclure
• Rigueur et organisation
• Orientation performance
• Permis obligatoire

Localisation du poste

Europe, France, Nord-Pas de Calais, Nord (59)

Expérience

3 à 5 ans.

Égalité des chances

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.