Conducteur/trice de transport en commun (F/H)

RANDSTAD; Toulouse; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire à Toulouse recherche un(e) Conducteur/trice de transport en commun. Le candidat devra conduire des bus en respectant les horaires et garantir la sécurité des passagers. Une expérience de 6 mois est indispensable, et le permis D est requis. Le poste est en intérim pour 2 mois avec une rémunération de 13,0 € de l'heure.

Qualifications

• 6 mois d'expérience en conduite de transport en commun indispensable.
• Aucune formation scolaire requise.

Responsabilités

• Assurer la conduite de bus selon les horaires et itinéraires prévus.
• Garantir la sécurité des passagers en respectant les règles de conduite.
• Veiller à l'entretien quotidien de votre véhicule.

Connaissances

Conduire un bus ou véhicule de transport en commun

Garantir la sécurité des passagers

Gérer les situations d'incidents et d'urgence

Veiller à l'entretien quotidien du véhicule

Permis D – Transport de personnes

Description du poste

Offre n° 199YXMD – Conducteur/trice de transport en commun (F/H)

Responsabilités

• Assurer la conduite de bus ou autres véhicules de transport en commun selon les horaires et les itinéraires prévus.
• Garantir la sécurité des passagers en respectant les règles de conduite et de sécurité.
• Veiller à l'entretien quotidien de votre véhicule et signaler toute anomalie.
• Assurer un service de qualité, être courtois et répondre aux besoins des passagers.
• Respecter les horaires et participer à la fluidité du trafic.
• Gérer les situations d'incidents ou d'urgences de manière calme et professionnelle.

Type de contrat : Intérim – 2 mois

Durée du travail : 35 h/semaine. Travail le samedi.

Rémunération

• Salaire brut : 13,0 € horaire sur 12,0 mois.

Expérience

• 6 mois – Indispensable.
• Aucune formation scolaire requise.

Compétences

• Conduire un bus ou véhicule de transport en commun – Indispensable.
• Garantir la sécurité des passagers – Indispensable.
• Gérer les situations d'incidents et d'urgence – Indispensable.
• Veiller à l'entretien quotidien du véhicule – Indispensable.
• Permis D – Transport de personnes – Indispensable.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.

Employeur

3 à 5 salariés.