Conducteur SPL Joker H/F

Talentsdici; Bordeaux; Sur place; EUR 24 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CDI

Horaires variables

Base 186 h

Mutuelle 50%

CSE + logement

Résumé du poste

Groupe JARDEL recherche un chauffeur SPL polyvalent en CDI pour assurer le remplacement des conducteurs sur différentes lignes et activités, avec prise de poste variable entre Cestas, Bruges, Saint-Jean-d'illac, Cadaujac et Martillac.

Vous réaliserez les transports selon les besoins de l'exploitation, contrôlerez le véhicule avant et après chaque service et garantirez la qualité du service dans le respect des délais.

Qualifications

• Chauffeur SPL disponible en CDI
• Flexibilité horaire et capacité à remplacer sur différentes lignes

Responsabilités

• Assurer le remplacement des conducteurs titulaires sur différentes lignes et activités
• Réaliser les transports selon les besoins de l'exploitation
• Effectuer les opérations d'attelage, dételage, chargement et déchargement lorsque nécessaire
• Contrôler l'état du véhicule avant, pendant et après chaque service
• Garantir la qualité de service et le respect des délais de livraison
• Remonter toute anomalie ou incident auprès de l'exploitation

Description du poste

Vous êtes chauffeur SPL (h/f) et recherchez un CDI une activité jour et nuit ?

IMPORTANT : lieux prise de poste variable

• Cestas
• Bruges
• Saint-Jean-d'illac
• Cadaujac
• Martillac

Dans le cadre son développement, le Groupe JARDEL recherche un(e) chauffeur(se) polyvalent en CDI.

Vos principales missions

• Assurer le remplacement des conducteurs titulaires sur différentes lignes et activités
• Réaliser des transports selon les besoins de l'exploitation
• Effectuer les opérations d'attelage, dételage, chargement et déchargement lorsque nécessaire
• Contrôler l'état du véhicule avant, pendant et après chaque service
• Garantir la qualité de service et le respect des délais de livraison
• Remonter toute anomalie ou incident auprès de l'exploitation

Ce que nous proposons

• Contrat en CDI
• Prise de service à horaire variable
• Base contrat de 186 heures + heures supplémentaires rémunérées
• Mutuelle entreprise avec une prise à charge à 50%
• Un CSE + 1% logement

Si vous recherchez un CDI et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique.