Conducteur de Travaux (H/F)

LHH RECRUITMENT SOLUTIONS; Colombes; Sur place; EUR 29 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Conducteur de Travaux (H/F) 92 - Colombes appartient au périmètre Moyens Généraux et vous reportez à l'Adjoint du Responsable Maintenance Multitechnique du site. Vous pilotez les études et les travaux multitechniques, rédigez les cahiers des charges et participez aux consultations et aux appels d'offres.

Vous coordonnez les prestataires et assurez le suivi budgétaire et le respect des délais. Ce poste requiert un Bac+2/3 en maintenance et une expérience significative en pilotage de prestations

Qualifications

• Bac+2 à Bac+3 en maintenance des installations, génie climatique ou électrique.
• Expérience significative en pilotage d'interventions techniques et de chantiers.
• Bonne maîtrise des outils GMAO et des systèmes CVC/Bâtiment.

Responsabilités

• Pilotage des études et travaux multitechniques.
• Rédiger les cahiers des charges et participer aux appels d'offres.
• Suivre les prestataires et assurer le respect du budget et des délais.
• Veiller à la sécurité et à la conformité des installations.

Connaissances

Gestion de projets

Pilotage technique

Rédaction technique

Communication

Formation

Bac+2 à Bac+3 en maintenance des installations, génie climatique, génie électrique, bâtiment ou équivalent

Outils

Pack Office

GMAO

GTB

GTC

Description du poste

Conducteur de Travaux (H/F) 92 - Colombes

Offre n° 213NNYW
Conducteur de Travaux (H/F)

Au sein du département Moyens Généraux , vous êtes rattaché(e) à l'Adjoint du Responsable Maintenance Multitechnique et aux Travaux Multitechniques du site.Vous participez à l'exploitation de la maintenance multitechnique du site et assurez le pilotage d'études et de travaux liés au maintien en condition opérationnelle des installations.Vous pourrez également accompagner le Responsable Maintenance Multitechnique sur certaines activités transverses.Vos principales responsabilités.Pilotage des études et travaux multitechniques.- Rédiger ou contribuer à la rédaction des cahiers des charges.- Participer aux consultations, appels d'offres et à la sélection des prestataires.- Réaliser ou piloter des études techniques et audits.- Analyser les résultats et formuler des recommandations adaptées.Gestion de projets techniques.- Planifier, organiser et coordonner les travaux en lien avec les différentes parties prenantes du site (Directions, SSE, Sûreté, Production, etc.).- Superviser l'exécution des travaux dans le respect des exigences techniques, qualité, sécurité et délais.- Assurer le suivi budgétaire et opérationnel des projets confiés.- Être force de proposition pour améliorer les installations et résoudre les problématiques techniques.Pilotage des prestataires.- Coordonner les entreprises extérieures intervenant sur le site.- Contrôler la conformité des prestations réalisées.- Veiller au respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques de maintenance.Support à l'exploitation des installations.- Assurer le suivi du fonctionnement de la téléphonie fixe de secours (ascenseurs, monte-charges, etc.).- Être l'interlocuteur référent pour les infrastructures CFA en lien avec la Direction des Systèmes d'Information.- Garantir la satisfaction des clients internes.- Assurer un reporting régulier sur l'avancement des études et travaux.- Bac+2 à Bac+3 en maintenance des installations, génie climatique, génie électrique, bâtiment ou équivalent.- Expérience significative dans la gestion d'interventions techniques, d'études et de travaux multitechniques.- Expérience confirmée du pilotage de prestataires et entreprises extérieures.Compétences techniques.- Solides connaissances en :- CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation)- CFO/CFA- Plomberie- Maintenance multitechnique des bâtiments- Réglementation liée aux travaux et à la maintenance- Maîtrise des outils :- Pack Office- GMAO- GTB- GTC.

Type de contrat Intérim - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire selon profil

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

200 à 249 salariés