Comptable public - Payeur départemental du Lot H/F

Ministère - Ministère de l'Économie; Les Places; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence gouvernementale recrute un comptable public pour gérer les finances du Lot. Le poste implique des opérations comptables, le contrôle des dépenses, et des interactions avec divers partenaires. Les candidats doivent avoir une licence ou un diplôme équivalent et des compétences en gestion du secteur public. La rémunération dépendra du niveau de diplôme et d'expérience.

Qualifications

• Maîtrise de la comptabilité publique et des règles budgétaires.
• Capacités à prendre de la hauteur, à prioriser les tâches.
• Appétence pour le travail collaboratif.

Responsabilités

• Effectuer les opérations comptables courantes et de fin d’exercice.
• Contrôler et payer les dépenses.
• Assurer le recouvrement des produits locaux.

Connaissances

Gestion du secteur public local

Comptabilité publique

Capacité d'organisation

Compétences managériales

Formation

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne)

Comptable public - Payeur départemental du Lot H/F

Description du poste

Domaine et métier

Finances Publiques - Comptable public

Intitulé du poste

Comptable public - Payeur départemental du Lot H/F

Sans objet

Fonction publique de l'Etat

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La direction générale des Finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.
Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.

Descriptif de l'employeur (suite)

La direction départementale des finances publiques du Lot compte 284 emplois au 01/05/2024. Elle dispose de 15 services territoriaux (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôles de recouvrement, services de contrôle fiscal, service de publicité foncière et de l’enregistrement, centre des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries), et un centre de contact des professionnels, pilotés et animés par la direction.

Le recrutement est ouvert aux inspecteurs divisionnaires des Finances publiques de classe normale, aux inspecteurs des Finances publiques éligibles à la promotion au grade d’inspecteur divisionnaire des Finances publiques de classe normale et aux candidats non fonctionnaires qui répondent à un niveau équivalent d’aptitude et de compétence.

Pour les candidats fonctionnaires, et selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Description du poste

La paierie départementale de la DDFiP du Lot est un poste comptable de catégorie C3 -1 qui compte dans ses effectifs1 responsable de poste, 1 adjoint (A) et 6 cadres B.

La paierie départementale effectue les opérations comptables courantes et de fin d’exercice, contrôle et paye les dépenses, et contrôle et encaisse les recettes. Le service assure également le recouvrement tant amiable que contentieux des produits locaux. Dans l’exercice de ses missions quotidiennes, la paierie départementale entretient d’étroites relations avec les ordonnateurs et leurs régisseurs (15 régies).

Le responsable de poste est en charge de l’animation et du pilotage du service, dans le respect des orientations données par la direction départementale. Il assure la gestion de 23 budgets-collectivités dont le département du Lot, le SDIS du Lot, le Syndicat mixte du bassin du Lot ou encore le Centre départemental de gestion de la FPT du Lot.

Description du profil recherché

Compétences requises :

- Compétences techniques en matière de gestion du secteur public local: maîtrise de la comptabilité publique et des règles budgétaires

- Capacités à prendre de la hauteur, à prioriser les tâches et à organiser le poste en conséquence savoir s’approprier les enjeux directionnels et mettre en jeu les actions et priorités qui en découlent ;

- Appétence pour le travail collaboratif;

- Compétences managériales avérées: capacité à encadrer une équipe et à accompagner le changement.

Qualités requises :

- Sens développé de l’organisation et de l’anticipation et aptitude à la conduite du changement ;

- Qualités relationnelles, d’écoute et de dialogue indispensables compte tenu des liaisons essentielles dans l’animation du poste ainsi qu’avec les multiples partenaires externes ;

- Une facilité dans la prise de décision.

Savoir-être :

- Grand sens de l’organisation et du management (encadrement, délégation…);

- Aptitude au dialogue, aisance à l’oral et sens du partage de l’information.

Savoir-faire :

- Qualités rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse ;

- Apporter le soutien technique attendu auprès des équipes ;

Compétences candidat

Compétences

• CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
• CONNAISSANCES - Droit/réglementation
• CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
• SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Gérer un budget
• SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre de l'article L332-2-2 du CGFP sur la base d'un CDD de 3ans. la rémunération sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat

Télétravail possible

Localisation du poste

Localisation du poste

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

Agathe RABOT, Adjointe du service RH, 05 65 20 32 61, [e-mail]

Informations générales

Référence

2025-26593

Date de début de publication

24/10/2025

Date limite d'envoi des candidatures

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les 3 derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle et l'avis du directeur. L'ensemble de ces pièces doit être joint dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)