Comptable H/F

Groupe Gb; Tournefeuille; Sur place; EUR 36 000 - 54 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Autonomie

Projets variés et techniques

Équipe structurée

Perspectives d’évolution

Environnement collaboratif

Résumé du poste

Groupe GBMP recherche un Comptable unique pour ses équipes de Tournefeuille. Vous gérez la comptabilité générale et auxiliaire, suivez les comptes et participez aux clôtures annuelles tout en assurant le reporting à la direction.

Vous devez justifier d’au moins 5 ans d’expérience en comptabilité, idéalement dans le bâtiment, et maîtriser Sage 100. Autonomie et rigueur sont essentiels pour travailler en lien avec les services chantiers et opérationnels.

Qualifications

• Formation Bac +3 en comptabilité ou gestion (DCG, Licence, BTS Comptabilité et Gestion, DUT/BUT Gestion des Entreprises et des Administrations ou équivalent).
• Expérience d’au moins 5 ans en comptabilité avec autonomie dans les opérations et clôtures.
• Expérience dans le secteur du bâtiment appréciée pour comprendre les spécificités des chantiers.

Responsabilités

• Gérer la comptabilité générale et auxiliaire, des enregistrements jusqu’aux clôtures périodiques et annuelles.
• Suivre les comptes clients et fournisseurs, lettrer les pièces et justifier les comptes.
• Réaliser les rapprochements bancaires, suivre la trésorerie et élaborer les situations comptables.
• Produire un reporting fiable destinés à la direction et assurer le suivi des chantiers en lien avec les opérations.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Capacité d’analyse

Bonne communication

Formation

Bac +3 en comptabilité ou gestion

Outils

Sage 100

Description du poste

Entreprise fondatrice du Groupe GB, GBMP, Générale de Bâtiment Midi-Pyrénées, est un acteur majeur de la construction en région Occitanie. L’entreprise intervient notamment dans les domaines de l’entreprise générale, de la conception-réalisation, du gros œuvre, de la réhabilitation, de la rénovation énergétique et du pilotage de travaux tous corps d’état.

Dans le cadre de son organisation, GBMP recherche un(e) Comptable unique pour rejoindre ses équipes basées à Tournefeuille. Vous intégrerez une entreprise reconnue pour la diversité de ses savoir-faire, la solidité de ses compétences et son engagement en faveur d’une construction responsable et durable.

Votre mission

Vos principales missions sont les suivantes :

• Gérer la comptabilité générale et auxiliaire, de l’enregistrement des opérations jusqu’aux travaux de clôture périodiques et annuels ;

• Assurer le suivi des comptes clients et fournisseurs, le contrôle des pièces comptables dématérialisées, le lettrage et la justification des comptes ;

• Réaliser les rapprochements bancaires, suivre la trésorerie et participer à l’élaboration des situations comptables ;

• Identifier les éventuelles anomalies, effectuer les régularisations nécessaires et contribuer à la production d’un reporting fiable à destination de la direction ;

• Assurer un suivi rigoureux des opérations liées aux chantiers, en lien avec les équipes opérationnelles et les différents services de l’entreprise ;

• Recueillir, contrôler et traiter les éléments nécessaires à la bonne tenue de la comptabilité, dans un environnement propre au secteur du bâtiment ;

• Être un interlocuteur privilégié des partenaires externes de l’entreprise sur les sujets relevant de votre périmètre.

Vous évoluez ainsi sur un périmètre comptable complet, au contact de différents interlocuteurs, avec un véritable rôle de fiabilisation et de suivi des informations nécessaires au pilotage de l’activité.

Profil recherché

De formation Bac +3 en comptabilité ou en gestion (DCG, Licence, BTS Comptabilité et Gestion, DUT/BUT Gestion des Entreprises et des Administrations ou équivalent), vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans en comptabilité, vous ayant permis d’acquérir une réelle autonomie dans la gestion des opérations comptables courantes et des travaux de clôture.

Une expérience dans le secteur du bâtiment serait un véritable atout pour vous permettre de comprendre rapidement les spécificités comptables liées aux chantiers et à l’activité de construction.

La maîtrise de Sage 100 est nécessaire pour réussir dans cette fonction. Vous êtes également à l’aise avec les outils informatiques et les processus dématérialisés, notamment pour le traitement, le suivi et le contrôle des factures.

Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et fiable, capable de travailler en autonomie, de gérer ses priorités et de respecter les échéances.

Votre sens de l’analyse, votre réactivité et votre aisance relationnelle vous permettront de collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés et de vous inscrire durablement au sein de l’entreprise.

Ce que nous vous offrons

• Un poste à responsabilités avec une réelle autonomie

• Des projets variés et techniques

• L’appui d’un groupe structuré

• Des perspectives d’évolution

• Un environnement où la proximité, l’entraide et le professionnalisme comptent vraiment

Et si le Groupe GB était grandement bien pour vous ?

Acteur indépendant majeur du BTP en Occitanie depuis 1998, le Groupe GB s’appuie sur l’engagement et l’expertise de ses équipes pour relever des défis techniques et réaliser des projets d’envergure.
Avec 15 filiales réparties en 5 pôles d’activité, nous sommes solidement implantés sur l’axe Toulouse–Bordeaux.

Chez GB, l’humain est au cœur des projets : nous avançons avec une ambition commune, celle de grandir ensemble. Engagés dans une démarche RSE cohérente avec nos valeurs, nous cultivons responsabilité, solidarité et confiance.

Envie d’évoluer dans un environnement où l’on construit autant des projets que des parcours ? Rejoignez nous.

Processus de recrutement

Nous croyons que la richesse d’une entreprise repose sur la diversité des parcours, des expériences et des points de vue.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, où chacun(e) est respecté(e), reconnu(e) et peut s’épanouir pleinement, quelles que soient son origine, son genre, son orientation sexuelle, la religion, son handicap ou toute autre caractéristique personnelle.

Toutes les candidatures sont étudiées avec la même attention. Nous encourageons notamment celles des personnes issues de profils et de parcours sous-représentés.

Notre processus se déroule en plusieurs étapes :

• Entretien téléphonique avec l’équipe Recrutement

• Entretien visio ou physique avec l’équipe Recrutement

• Entretien physique avec le Manager Opérationnel