Comptable (H/F)

France Travail; Port; Sur place; EUR 28 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

France Travail recherche un Comptable pour renforcer son équipe financière à Port. Sous la responsabilité directe de la Cheffe Comptable, vous gérez le cycle achats et le suivi des dépenses, avec un focus sur les fournisseurs, les audiences et les clôtures.

Profil recherché : Bac+2 en comptabilité, débutants acceptés en apprentissage, maîtrise de l’ERP et des logiciels comptables; esprit rigoureux et organisé pour respecter les échéances et les validations.

Qualifications

• Maîtrise des principes de base de la comptabilité fournisseurs.
• Aisance avec les outils informatiques et les ERP.
• Rigueur et sens de l'organisation requis.

Responsabilités

• Gestion du cycle fournisseurs: réception et enregistrement des factures et dépenses.
• Contrôle de la conformité des factures et codage comptable.
• Révision et suivi des écritures et régularisations.
• Clôtures mensuelles et annuelles et suivi des litiges avec les services concernés.

Connaissances

Comptabilité fournisseurs

Gestion des stocks

Formation

BTS CG ou équivalent

Outils

ERP

Logiciels comptables

Description du poste

Actualisé le 04 septembre 2026

À propos du posteDans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Comptable pour rejoindre notre équipe financière.Sous la responsabilité directe de la Cheffe Comptable, vous jouerez un rôle clé dans la gestion du cycle achats, en garantissant la précision des enregistrements et la fluidité des relations avec nos partenaires extérieurs.Profil recherché:profil confirmé en comptabilité fournisseurs, comptabilité matière et gestion des stocks.Vos missions principalesRattaché(e) au pôle comptable, vos responsabilités s'articulent autour de la gestion rigoureuse des flux fournisseurs et du suivi des dépenses :Gestion du cycle fournisseurs :Réception, vérification et enregistrement des factures, des relevés de dépenses et des commandes de chèques de tirage.Contrôle de la conformité des factures (exactitude des bons de réception, conditions de paiement, codage comptable et approbations).Réalisation d'un examen quotidien par les pairs pour garantir la fiabilité des données avant publication dans l'ERP.Rapprochement des comptes fournisseurs et génération des écritures de régularisation si nécessaire.Suivi et gestion des dépenses :Traitement, rapprochement et maintenance des comptes de voyage et de divertissement (T&E) du personnel.Gestion et décaissement de la petite caisse.Assurer l'acheminement rapide des factures vers les secteurs d'activité concernés pour faciliter leur traitement.Clôtures et relations tiers :Participation active aux clôtures mensuelles et annuelles (envoi des relevés inter-sociétés, distribution des résumés de soldes à la direction).Gestion des demandes et résolution des litiges (écarts de prix ou de quantité) en lien avec les services d'approvisionnement.Réponse aux sollicitations des fournisseurs et des collaborateurs concernant l'état des paiements.Organisation :Tenue et archivage ordonné des documents financiers pour garantir une accessibilité optimale.Profil recherchéFormation : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 en comptabilité (type BTS CG ou équivalent).Expérience : Ce poste est ouvert aux profils débutants motivés par l'apprentissage et la rigueur comptable.Une première expérience en comptabilité est souhaitée.Compétences techniques :Maîtrise des principes de base de la comptabilité fournisseurs.Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de gestion (ERP).Qualités personnelles :Précision et rigueur : Vous avez le souci du détail et de l'exactitude des chiffres.Sens de l'organisation : Vous savez gérer les priorités pour respecter les échéances de paiement et de clôture.Aisance relationnelle : Vous communiquez avec diplomatie et efficacité auprès des fournisseurs et des services internes.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2700.0 Euros - sur 13 mois
• sur 13 mois

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois - Première expérience en comptabilité Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Comptabilité Cette formation est indispensable

Compétences

• BTS comptabilité et gestion Cette compétence est indispensable
• Logiciels comptables Cette compétence est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de combustibles et de produits annexes